财务管理财务知识财务管理学第六版课后答案完整版.pdfVIP

  • 258
  • 0
  • 约13.23万字
  • 约 60页
  • 2020-09-13 发布于陕西
  • 举报

财务管理财务知识财务管理学第六版课后答案完整版.pdf

财务管理 财务知识 财务管理 学第六版 课后答案 完整版 其他方式筹集能够带来现金增量的资金。 财务管理课后答案 5. 答题要点: (1)为企业筹资和投资提供场所;(2)企 业可通过金融市场实现长短期资金的互相 第一章 转化;(3 )金融市场为企业的理财提供相 关信息。 6. 答题要点: 思考题 (1)利率由三部分构成:纯利率、通货膨 胀补偿、风险收益;(2 )纯利率是指没有 风险和没有通货膨胀情况下的均衡点利率, 1. 答题要点: 通常以无通货膨胀情况下的无风险证券利 (1)股东财富最大化目标相比利润最大化 率来代表纯利率;(3 )通货膨胀情况下, 目标具有三方面的优点:考虑现金流量的时 资金的供应者必然要求提高利率水平来补 间价值和风险因素、克服追求利润的短期行 偿购买力的损失,所以短期无风险证券利率 为、股东财富反映了资本与收益之间的关系; =纯利率+通货膨胀补偿;(4 )风险报酬 (2 )通过企业投资工具模型分析,可以看 要考虑违约风险、流动性风险、期限风险, 出股东财富最大化目标是判断企业财务决 他们都会导致利率的增加。 策是否正确的标准;(3 )股东财富最大化 是以保证其他利益相关者利益为前提的。 2. 答题要点: 练习题 (1)激励,把管理层的报酬同其绩效挂钩, 促使管理层更加自觉地采取满足股东财富 1. 要点: 最大化的措施;(2 )股东直接干预,持股 (1)总裁作为公司的首席执行官,全面负 数量较多的机构投资者成为中小股东的代 责企业的生产经营;总裁下设副总裁,负责 言人,通过与管理层进行协商,对企业的经 不同部门的经营与管理;按业务性质来说, 营提出建议;(3 )被解聘的威胁,如果管 一般需要设置生产、财务、营销、人事等部 理层工作严重失误,可能会遭到股东的解聘; 门,各部门总监直接向副总裁负责。 (4)被收购的威胁,如果企业被敌意收购, (2 )财务管理目标:股东财富最大化。可 管理层通常会失去原有的工作岗位,因此管 能遇到委托代理关系产生的利益冲突,以及 理层具有较强动力使企业股票价格最大化。 正确处理企业社会责任的问题。针对股东与 3. 答题要点: 管理层的代理问题,可以通过一套激励、约 (1)利益相关者的利益与股东利益在本质 束与惩罚的机制来协调解决。针对股东与债 上是一致的,当企业满足股东

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档