6S试卷试题 副本.docx

  1. 1、本文档共13页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
一 : 填空题 1、 区分工作场所内的物品为“要用的”和“不要用的”是属于 6S 中的(整理)。 2、 物品像腌咸菜一样放置属于 6S 中的(整顿)针对的项目。 3、 整顿是针对(寻找时间)的浪费。 4、 工作岗位上只能摆放当天工作的必需品是 6S 中(整理)的要领。 5、 我们通常所说的定置管理是 6S 中的(整顿)的一部分。 6、 6S 中的(清扫)能使工作场所消除脏污。 7、 6S 中的(素养)是针对人“质”的提升而提出的,也是 6S 运动的最终目标。 8、 行走中抽烟,烟蒂任意丢弃,是 6S 中的(素养)所针对的范围。 9、 交接班时应做好(交接班记录),对操作的设备进行(清洁和保养)。 10、 机器设备应随时保持(干净清洁),岗位周围的环境也应定期(清扫)。 11、将前 3S 贯彻执行及维持成果,现场时时保持干净、美观是属于 6S 中的(清洁)。 12、行走中吃水果,将果皮任意丢弃,反应出该人员素质低,是 6S 中的(素养)所针对的范围。 13、整顿是排除(空间)的浪费。 14、 6S 现场管理推行小组的组成人员(各部门、车间负责人)、(工序负责人)、( 6S 值班员)。 15、公司办公、生产中的垃圾需分类处理,目前公司的垃圾处理分(可回收)、(不可回收)、 ( 有毒有害 ) 。 16、安全定义中指出严格遵守各项规定,消除(不安全行为)和(不安全状态) 17、制订目视管理及看板管理的基准是 6S 中(清洁)的推行要领。 18、制定考评方法,监督 6S 工作的实施,将 6S 工作制度化、经常化,属于 6S 工作中(清洁)的范畴 19、公司要求员工上班穿工作服,属于 6S 中(素养)的范畴。 20、现场管理中经常所说的三现是(现场)、(现时)、(现物)。 21、设备的点检、维护和保养应在(清扫 )阶段进行。 22、 . 推行 5S 需要(形式化)(规范化)(习惯化)阶段。通过强制规范员工的行为,改变一个员工的工作态度,让 他成为习惯。 23、拉接电源线、气管时应遵循(就近)原则,尽量避免跨区域,作业完毕后,应将电源线、气管(及时盘起收回)。 24、工频耐压测试试验必须设置(警戒区域),(试验台)和(变压器)以及(待测产品)接地良好,操作人员应着 长袖工作服、戴绝缘手套、穿绝缘鞋,至少有( 2)人在警戒线外监护。 25、工频耐压测试试验放电时应确保操作台(已归零),电源在(断开)状态。 26、桌面保持干净整洁、椅背上不得有(外衣)、(手袋)等物品。私人物品应整齐的放在固定的(柜内),不得摆 放在办公场所。 27、各种消防器、(电源开关)、(物料架)前不能放置任何物品。 28、禁止(踩踏)或坐在产品上,私人物品禁止摆放在产品及(工作案)上。 29、安装元件置于元件筐内或托盘上、放置于间隔线内。元件、工件摆放要把握工件密度或有适当防护,不能(划伤 漆面),不能(让工件变形);不能将工件、开关等直接放在地面上,更不能让开关(主要电气部位)受力。 30、工具箱内图纸、量具、工具应当(分类)摆放,工作中不能使用(未检测)的测量工具。 31、维修用电 / 火 / 高空 / 搬运 / 装卸等作业,需有人现场指挥并设有(警戒标识)。 32、搬用、移交喷涂工件应轻拿轻放,防止(碰伤、划伤),移交工件如竖插在转运车内,则把握工件密度,如摞放 则工件间应(夹有防护层),不得损坏漆面。 33、热固性塑粉单独存放,严禁(明火),搬运时要轻装轻卸,防止(包装及容器损坏)。 34、半成品分类整齐摆放、标识清楚、转序时移交(产品移交单)。 35、生产使用的化学品应有明确生产日期及有效期限;按有关规定采取防护措施,避免泄漏 / 挥发 / 高温 / 火患 / 过期 / 失 效;集中存放区设置(安全警示)标志;过期的化学品应及时(清理﹑处置)。 判断题 、这些物品是什么,保管员清楚就行,标示与否没关系。 、清扫并不仅仅是打扫,而是生产制造工程中重要的一部分,清扫是要用心来做的。 、工厂脏乱没关系,产品好销就行。 A 4 A  :对 B :错 、公司与全体员工必须永远抱着要推进 6S 的心情。 :对 B :错 、 6S 竞赛等活动中所执行的奖惩只是一种形式,而团体的荣誉与不断进步才是最重要的。 、工作中受点伤没关系,搽点红药水就好了。 、生产作业人员或责任者每日应认真执行逐一点检工作,主管人员要做不定期的复查。 、工厂什么地方有什么东西,我们有经验,靠感觉就可以了。 A :对 B :错 、长年养成的工作习惯,虽然不合理,但容易工作,不必以公司的制度规定来约束,这样反而不便。 A :对  B  :错 10 、6S 活动是一种持之以恒的项目,不能坚持的话,则  6S 活动难以成功,若能脚踏实地加以改善的话,则  6S 活动将 逐见功效。 A :对

文档评论(0)

137****7230 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档