大学生职业生涯的规划第章进行职业决策.pptVIP

第五章进行职业决策  人生总是面临十字路口的抉择  1+1=? 在职业规划中,“知己”、“知彼”分别代表 了两个“1”,“”代表了职业决草过程。职业 决策绝不是简单的1+1=2,许多时候决萆能 力和方法不一样,结果也不同,人生命运自然 不一样  本章主要内容 第一节职业决策概述 第二节职业决策的理论与模型 第三节职业决策的方法与技巧 第四节构建积极的自我对话  第一节职业决策概述 一、职业决策的含义 二、职业决策的类型 三、职业决策的影响因素 四、职业决策困难  职业决策的含义 个人在其职业生涯中经常会面临多重选择 这时就需要个人做出决定,即“职业决策”。 职业决策被看成是一个由提出问题、搜集资料 确定目标、拟定方案、分析评价、最后选定等 系列环节组成的完整过程,而且在方案选定 之后,还要检查和监督它的执行情况,以便及 时发现偏差并加以纠正。  职业决策的常见内容 选择何种行业 选择行业中的哪一种工作 选择所适用的策略,以获得某一特定的工作 从数个工作机会中选择其一 选择工作地点 选择工作的取向 选择生涯目标或系列的升迁目标  二、职业决策的类型 1.宿命型 完全听天由命,不做主观努力,一切顺其自然,不强求 2.直觉型 相信自己源自内心深处的直觉,一切跟着感觉走。 3.挣扎型 顾虑太多,前怕狼后怕虎 4.麻木型 外部世界的变化失去敏感,不为自己的职业发展多动脑  5.冲动型 不经过策灲和准备,直接做岀决定,缺乏思考和分析 6.拖延型 船到桥头自然直,车到山前必有路。 7.顺从型 让组织或其他人为自己做决定,按照别人的思路去发展自己 8.控制型 有计划、有策略、有控制地发展自己的职业生涯 9.紊乱型 没有明确的目标和方向.最后陷入迷茫  职业决策的影响因素 职业决策的影响因素是多方面的,包括教育程 度、家庭因素、职业因素、个性因素和环境因素 1.教育程度 2.家庭因素 3.职业因素 4.个性因素 5.环境因素