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学 海 无 涯
党建工作个人述职报告
一年来,按照局党委的要求,以党的十八大、十九大精 神为指导,深入学习实践科学发展观,努力工作,廉洁自律, 团结支部党员,知难而进,完成了上级交给的各项任务,实 现了工作目标,现将个人履行党建工作岗位职责的情况简要 汇报如下,恳请各位领导和同志们予以评议。
一、 党建工作履责情况
一年来,我认真学习党的十八大、十九大精神,积极开 展学习实践活动,立足纪念馆实际,年初召开专题党建工作 会议,认真研究制定了党建工作计划,制定了党支部书记第 一责任人职责、党建工作领导机制、集体领导和个人分工负 责相结合制度、“三重一大”事项集体决策制度、双重组织 生活会制度和支部党建工作制度、党建工作例会制度;
二、 推进“两学一做”学习教育常态化制度化情况
制定了建设学习型党组织实施方案、“两学一做”集中 学习和个人学习计划,坚持党员学习制度、“三会一课”制 度,把“两学一做”学习教育活动作为常态化和制度化工作 来做,全年支部书记上专题党课 4 次,采取特色党日活动和 上党课的形式,每月组织党员集中学习一次,同时把每周一 的闭馆日定为学习日安排集中学习或个人学习。组织党员及
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时收看了《榜样》、十九大开幕式和南京大屠杀国家公祭活 动,组织党员参加了局党委“庆祝建党九十六周年”专题党 课和党的十九大精神宣讲报告会,党建工作措施得力,成效 显著。
三、 抓党建促脱贫攻坚情况
认真学习市“三大一实干”办公室有关文件精神,制定了 “三大一实干”工作方案,积极参与到大讨论、大走访、大 转变中去。支部书记、副书记参加了对上兴镇祠堂村委、昆 仑街道蒋店村委的大走访活动,看到了群众最真实的状况,倾 听了群众最真实的声音,体悟了群众最真实的感受,通过 归 纳和写民情日记把老百姓的真实想法反映到决策层,参加 了 文广体局里组织“阳光扶贫”活动,对上兴镇练庄村委的 贫 困户武傲齐、晏全庚家进行了走访,完成了贫困情况的信 息 采集,分析了致贫原因、脱贫难点,制定脱贫计划,向他 们 传达了上级的扶贫政策,坚定了他们的脱贫信心。
四、存在的问题及原因
(一)党组织的地位和作用有所“弱化”。自己作为“一 岗两责”的单位负责人,过多的注重了日常业务工作,对党 建工作重视度不够,存在重业务、轻党建的倾向,党建工作 “第一责任人”意识不很强,“一岗两责”落实不到位。把 主要精力集中业务工作上,对党建工作只是应付、被动地去 做,有时候支部活动被干部职工活动所代替。
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(二)组织教育活动创新度不够。在特色党日活动在开 展过程中,有“吃老本”、重复往年活动形式等,在宏观上 缺少创新,存在重工作、轻学习的现象;对组织生活制度抓 得不实,流于形式;在抓党员思想教育中,只注重对党员的 集中学习,对党员自学和利用网络教育平台的学习缺少有效 监管和督促;缺乏对科学文化、基本技能、法制理念、文化 素养的教育,使得个别党员对政治学习兴趣不浓,导致业务 理论一知半解,工作水平和能力平平,思想观念陈旧落后, 宗旨意识有所淡化。
(三)抓中心议大事能力不强。主要是对什么是中心、 如何抓中心把握不准,分不清哪些是重大问题,哪些是一般 问题,该管的没管住,该放的没放开,大事议不透,小事议 不完。片面认为,党支部就是研究表彰奖励、党员发展、经 费开支等问题,未能将年度工作计划、贯彻上级重大决策、 阶段性重大工作同经济工作齐抓共管,直接造成了党建工作 和经济工作的分离脱节。
(四)党员先锋意识“淡化”。注重党员发挥先锋模范
作用不够,致使个别党员放松了对自己的要求。有的党员党 性淡簿,日常工作中把自已等同于普通群众,只顾局部利益, 缺乏全局观念;工作缺乏热情和积极性,得过且过,工作上 不求进取,有时党费也要催缴。
(五)党员干部教育管理“虚化”。党组织制度不太完
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善,支部存在着行政会、业务会与支部会兼顾开,支部大会 不规范不严肃;在对党员管理结果的衡量上,往往把行政业 务工作开展得好坏,作为评价全年工作成绩的主要依据,而 对政治表现、自身综合素质等难以实施准确的评价考核;没 有参加过党务工作的系统的培训,党务知识更新较慢,缺少 对党员教育管理的新手段、新方法,管理缺乏力度。
存在上述问题的主要原因
(一)思想认识不到位。个别党员理想信念动摇,丧失 了党员在群众中的先锋模范作用,给开展思想政治工作造成 了巨大的负面影响。不善于用新方法解决新问题,因循守旧, 致使工作停滞不前。
(二)综合素质不到位。对党政策掌握不多、理解片面、
把握不准、断章取义;有时凭经验和主观臆断开展工作,方 法略显简单粗糙。
(三)机制管理不到位。一方面制度不够健全,工作随 意性很大。有些制度,落实的不到位。
(四)缺乏深入的调
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