最新2020年会主题活动策划方案.docVIP

  1. 1、本文档共11页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
最新2020年会主题活动策划方案 策划是一份对于未来的活动或者事件进行规划和筹备,为组织者展现活动具体安排和实施方案的文稿.下面就是小编给大家带来的2020年会主题活动策划方案,欢迎大家阅读参考! 2020年会主题活动策划方案1 对20_年工作进行总结,制定新一年度工作总体规划,明确新年度工作方向和目标,表彰工作优秀的公司员工,通过激励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来,增强员工的凝聚力. 一、活动时间 20_年1月末 二、活动地点 公司大会议室、_餐厅、_xKTV 三、参加人数 公司全员 四、所需时间总计 7小时 五、年会主题 扬帆起航●辉煌20_年 六、年会安排 1、茶话会 时间:下午3时-5时 2)内容: a)各部门就20_年的工作进行总结,20_年的工作方向和目标进行规划;b)个人自由发言; c)领导总结发言; d)表彰优秀员工; e)公司员工大合影. 2、聚餐 1)时间:晚上5时-7时 2)内容:员工聚餐;总经理向全体员工敬酒,致新年贺词. 3、KTV联欢 1)时间:晚上7时-10时 2)内容:员工节目汇演,穿插游戏抽奖活动. 4、活动结束 七、人员安排及职责 1、总负责:_x 主要工作:总体协调,人员调配. 2、策划和现场协调:_x 主要工作:年会策划、会议节目安排、舞台协调、现场资讯采集. 3、后勤:_x 主要工作:餐厅和KTV预定、物资采购、车辆安排、人员接待. 4、会场布置:_x 5、活动主持:_x 主要工作:根据活动流程进行活动主持. 八、会场布置 公司大会议室 A:投影展示:本公司的LOGO及年会主题;B:桌上摆放水果等食品若干 九、奖品设置 一等奖:iPad; 二等奖:iPhone; 三等奖:豆浆机; 优秀员工奖:空气净化器. 十、员工文艺汇演、抽奖、游戏 1)节目选取形式:各部门报送或做游戏选取. 2)抽奖:由总经理抽取写有员工姓名的卡片选取. 3)游戏:暂无 八、预算 茶话会:300元 聚餐:5000元 KTV:3000元 以上费用不包含奖品、酒水、烟和交通费 2020年会主题活动策划方案2 20_年已经到来,为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌,增进友谊、增强凝聚力,公司决定于20_年_月_日举办一场联欢会来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出. 第一步:入场形式 入场是年会的最开始阶段,一个有趣、让人兴奋的入场方式,最能直接地影响员工对年会的第一感觉.所以近年来,网络上盛传的各大公司年会的入场秀,也都是花样百出. 常见的方式是红毯秀,在年会会场门口处放置签字桁架,员工沿着地毯方向走向会场,在签字桁架处签字、合影留念. 进阶一点可以在红毯两侧摆放一些杂志合影框,比如时代杂志、GQ男人装等等,根据公司文化可以自行定制,员工入场时可以合影留念. 高级一点可以是cosplay走秀,在入场时,以部门/小组为单位,cosplay一组动漫或其他人物入场,这样的形式往往更抓眼球,也极具趣味性. 第二步:暖场方式 走完年会的入场秀,进入会场后,大家在找到属于自己座位、桌次的同时,内场可以轮播音乐、视频等进行暖场,等待年会的正式开始. 常见的暖场方式就是播放视频,视频内容可以截取公司一整年度的重大事迹的回顾. 近几年随着互联网行业的蓬勃发展,催生一些跨屏互动系统,暖场时候也可以用跨屏互动方式,建议结合视频穿插播放,效果会更好一些. 第三步:领导致辞 年会正式开始前,请领导对本次年会致辞/祝酒词,作为年会的开幕式.在带领全体同事回顾公司整年情况、展望明年预期之际,也要让领导给大家一点福利,点燃现场气氛,比如领导派红包等. 通常的形式,是用红包塞现金派发,也有在公司内部微 信群发微 信红包,大家来抢.最近常见利用跨屏互动发红包,扫描二维码,就可以领取红包的方式,也是一种创新的发奖形式. 第四步:节目表演 每一年的年会演出都是最头疼的环节,各部门也都绞尽脑汁策划节目.但节目每年应当推陈出新,总是一样的节目也令人提不起兴趣,作为策划,可以建议各部门抓住时下热点来准备节目,如: 公司有嘻哈:你可以用freestyle唱出公司大事记吗? 吐槽大会:平时不敢吐槽的东西可以一吐为快啦? _情报局:我发现!运营妹纸是最漂亮的! 第五步:热场游戏 策划年会时,节目—游戏—抽奖要穿插着来,让员工保持期待和热情.年会既然是大家放松、互相了解的场合,平时工作大家也都很忙,这次应该让老板和员工们多多互动,比如: 员工模仿老板说话、老

文档评论(0)

范海辛 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档