《医院后勤的工作计划》.docxVIP

医院后勤的工作计划 【】 20xx年总务后勤工作的基本思路是： 围绕一个中心，搞 好两个服务。围绕一个中心，即总务后勤工作要始终围绕医 院正常运营这个中心。搞好两个服务，一是搞好为临床工作 的服务，为临床工作提供优质保障 ；二是搞好为员工和患者 的生活服务，解决医务人员的后顾之忧，让全院职工以旺盛 的精力和充沛的体力投入到临床工作中去，为全面提高我院 的医疗质虽而努力奋斗。 二、工作目标 优化、修改医院后勤管理制度、工作流程。 为认真贯彻落实〈〈XX重点工作蓝皮书》精神，进一步加 强和改进总务工作，切实提高四个能力、两个水平、五个落 实，进一步在求创新、求突破、求特色、求实效上下功夫， 不断促进总务工作规范化、科学化、制度化建设，推动总务 工作上一个新台阶，特制订本工作计划。 二、工作思路 本年度后勤工作的总体目标是：做到五个确保、五个力 争。五个确保是：确保医院环境建设建造美观及医疗设备、 医院设施的正常运转；确保医院耗材、物资的米购、保管、 供应及时到位；确保医院水电气正常供应 ；确保医院消防安 全和生产安全；确保医院食堂的安全、卫生。 五个力争是： 力争进一步完善后勤管理制度、流程、奖惩制度 ；力争进一 步完善医院设施；力争进一步提高后勤服务质H ;力争进一* 步提高医院环境卫生；力争进一步节约后勤开支成本。 三、工作措施 优化、修改医院后勤管理制度、工作流程。 艰据xx年工作经验总结，按照我院实际情况修改、完 善后勤各项管理制度，做到精简、实用。 从xx年的工作中发现的流程问题及反馈的意见来修改 各项工作流程，包括维修、采购等，并将工作流程贯彻到科 室各位员工身上。 加强总务科职工的思想建设、制度学习。 认真学习和贯彻落实职工例会对后勤工作的各项要求， 增强服务意识，提高服务质虽。 认真落实精细化管理的各项要求，为临床工作创造优良 条件，在搞好服务的过程中，实现自身价值，贡献自己的力 Mo 为维护医院的和谐稳定，使职工知法懂法，不参与群 体性事件，继续深入开展了综治宣传工作， 于4月开展了综 治平安知识竞赛，做好了政策宣传，扩大了职工知晓率，完 成了预期的工作目标，为今年综治工作的顺利开展打下了良 好的基础。 安全生产工作重于泰山，消防工作则是安全工作的重 中之重，根据xx年医院工作实际，制定、完善了 xx年度安 全生产计划、消防工作计划，保证每季度召开一次安全主题 会议，每月进行一次安全生产检查，五大节前进行一次节前 检查，严格消防、特种设备人员持证上岗制度， 计划选派1-2 名人员参加消防、电梯等特种设备的培训。并针对去年实际 工作中暴露出的不足，进彳了了总结、完善，进一步加强四个 能力建设，排除安全生产隐患。 加强医院物资、耗材管理。 严格材料购进，材料领出制度。 每月底对库房进行盘点，做到帐物相符。 固定资产形成档案，物品的入库、出库严格登记手续。 节约后勤支出，节约使用水电气 。 加强全院职工爱护公物的公德心教育，达到物品的最长 使用寿命。 加强采购的价格审核和质虽把关，尽虽购买物美价廉的 物品。 加强能源管理，制定考核制度，下达各科室用虽指标， 节约使用水电气，做到人离电断，防止安全隐患的发生。 提高维修工作的质虽与时效性。 优化维修流程，提高时效性。 严格挑选维修材料质虽、提高维修工作质虽。 完成医院的一些临时性工作。 四、要求 1、 全体总务科职工要切实履行职责，明确目标、任务、 要求;认真落实目标责任制，认真抓制度、措施落实 ；在认真 上下功夫，严格制度管人、制度管事。 2、 增强全局意识、转变作风，自觉增强工作主动性、 计划性；抓好基层、基础、基本功工作 ；加强协调、沟通和管 理。 3、 全体总务科职工要明确年度目标、计划和工作重点、 要求，认真履行职责，切实做好本职工作。 XX 【四】 回顾20XX年的工作，本人有太多的遗憾，那是因为很 多的因素影响和自身能力、知识、水平、经验等方面的不足， 使好多工作不能很好的完成目标任务， 20XX年我们还有很多 目标去实现，我们办公室的总体工作思路是，深入贯彻落实 “创先争优”活动，以深化医改为主线，以提高全镇人民健 康水平为目标，突出抓好新型农村合作医疗工作，加强财务 管理工作，狠抓医疗质虽，继续完善孕产妇危重症抢救绿色 通道，加强行风建设，努力完成上级交给的工作任务，使各 项工作再上一个新的台阶，推进我院卫生事业乂好乂快地发 展。办公室20XX年工作计划如下： 一、严格执行新医改政策，落实药品零差率销售政策。 认真学习《执业医师法》、《医疗机构管理条例》、《医 疗事故处理条例》等医疗法律法规，加强对医务人员的法制 教育，增强医疗安全责任意识。严格落实各项操作规程，杜 绝医疗责任事故。加强基本理论、基本知识、基本技能训练， 不断提高医疗质虽，保障医疗安