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职业禁止的法律依据 一、公务员职业禁止法律依据 （一）《中华人民共和国公务员法》 1、颁布和生效的时间： 中华人民共和国第十届全国人民代表大会常务委员会第十五次会议于２００５年４月 ２７日通过，自２００６年１月１日起施行。 2、涉及法条 第二十四条 下列人员不得录用为公务员： ( 一 ) 曾因犯罪受过刑事处罚的； ( 二 ) 曾被开除公职的； ( 三 ) 有法律规定不得录用为公务员的其他情形的。 （二）《行政机关公务员处分条例》 1、颁布和生效的时间： 2007 年 4 月 4 日中华人民共和国国务院第 173 次常务会议通过， 2007 年 4 月 22 日中 华人民共和国国务院令第 495 号公布，自 2007 年 6 月 1 日起施行。 2 、涉及法条： 第九条 行政机关公务员受开除处分的，自处分决定生效之日起，解除其与单位的人事 关系，不得再担任公务员职务。 行政机关公务员受开除以外的处分， 在受处分期间有悔改表现， 并且没有再发生违法违 纪行为的，处分期满后，应当解除处分。解除处分后，晋升工资档次、级别和职务不再受原 处分的影响。但是，解除降级、撤职处分的，不视为恢复原级别、原职务。 第十七条 违法违纪的行政机关公务员在行政机关对其作出处分决定前，已经依法被判 处刑罚、罢免、 免职或者已经辞去领导职务， 依法应当给予处分的，由行政机关根据其违法 违纪事实，给予处分。 行政机关公务员依法被判处刑罚的，给予开除处分。 二、事业单位人员职业禁止法律依据 （一）《中华人民共和国公务员法》 1、颁布和生效的时间： 中华人民共和国第十届全国人民代表大会常务委员会第十五次会议于２００５年４月 ２７日通过，自２００６年１月１日起施行。 2、涉及法条 第二十四条 下列人员不得录用为公务员： ( 一 ) 曾因犯罪受过刑事处罚的； 精选文库 ( 二 ) 曾被开除公职的； ( 三 ) 有法律规定不得录用为公务员的其他情形的。 第一百零六条 法律、法规授权的具有公共事务管理职能的事业单位中除工勤人员以外 的工作人员，经批准参照本法进行管理。 （二）《行政机关公务员处分条例》 1、颁布和生效的时间： 2007 年 4 月 4 日中华人民共和国国务院第 173 次常务会议通过， 2007 年 4 月 22 日中 华人民共和国国务院令第 495 号公布，自 2007 年 6 月 1 日起施行。 2、涉及法条： 第九条 行政机关公务员受开除处分的，自处分决定生效之日起，解除其与单位的人事 关系，不得再担任公务员职务。 行政机关公务员受开除以外的处分， 在受处分期间有悔改表现， 并且没有再发生违法违 纪行为的，处分期满后，应当解除处分。解除处分后，晋升工资档次、级别和职务不再受原 处分的影响。但是，解除降级、撤职处分的，不视为恢复原级别、原职务。 第十七条 违法违纪的行政机关公务员在行政机关对其作出处分决定前，已经依法被判 处刑罚、罢免、 免职或者已经辞去领导职务， 依法应当给予处分的，由行政机关根据其违法 违纪事实，给予处分。 行政机关公务员依法被判处刑罚的，给予开除处分。 第五十四条 对法律、 法规授权的具有 公共事务管理 职能的事业单位中经批准参照 《中 华人民共和国公务员法》管理的工作人员给予处分，参照本条例的有关规定办理。 （三）《事业单位工作人员处分暂行规定》 1、颁布和生效的时间： 人力资源社会保障部部务会、监察部部长办公会审议通过，现予公布，自 2012 年 9 月 1 日起施行。 2、涉及法条： 第二条