《安全生产奖罚制度实施细则》.docx

安全生产奖罚制度实施细则 有生产，就存在安全，安全生产是一个永恒的主题。为了强 化安全管理，根据我项目部实际，特制定安全奖罚制度实施 细则如下： 一、劳动安全纪律部分： 1、 进入施工现场必须戴好安全帽。任何工种人员进入施工 现场不戴安全帽每一人次罚款 50元，班组成员中有三人不 戴安全帽，罚班组长 200元，五人以上不戴安全帽，罚班组 长1000元；帽壳已坏，不起 安全防护 作用，每发现一人次， 罚款20元；一人连续被罚三次以上，将停工学习，因不戴 安全帽而发生了轻伤事故，所造成的一切经济损失自负。 2、 进入施工现场严禁穿拖鞋、高跟鞋。进入施工现场穿拖 鞋、高跟鞋每发现一人次，罚款 50元，班组成员一次有三 人被处罚，罚班组长 500元。 3、 酒后人员严禁作业，如发现酒后作业人员每一人次罚款 100元，酒后作业发生任何事故后果自负，造成他人事故者 除承担经济责任外，将视其情节追究其法律责任。 4、 严禁带小孩进入施工现场。发现带小孩进入施工现场， 每一人次罚款100元，因小孩年幼无知而造成个人 人身安全 事故，责任由监护人自负，因乱动 机械设备 而造成经济损失 者，由监护人全部负责。 5、 严禁机械工在工作岗位看书、干私活。发现在工作岗位 看书、干私活，每一人次罚款 100元，处罚后仍不改正者， 加倍处罚。 6、 木工、易燃作业处严禁吸烟发现吸烟者，每一人次罚款 100 元。 二、 临时用电部分： 1、 施工现场线路架设必须符合规范要求，有一处不设横杆， 不用绝缘子、线路一把抓，罚款 100元。 2、 闸刀保险丝必须匹配，有一处 保险丝用铝丝、铜丝代用, 罚款100元。 3、 总配电箱、闸刀箱不加锁，下班后不拉闸，无防雨措施， 一处每次罚款100元； 4、 手持电动工具，照明线路不使用、安装 漏电保护器，- 处罚款100元； 5、 电气设备有按规程作接零保护，接地接零不符合规范要 求，罚款100元。 6、 临时照明线路高度不符和要求，动力、照明线路通过金 属脚手架无绝缘隔离保护，线路拖地，老化破皮，漏电等发 现一处罚款50元。 三、 机械设备部分： 1、 手持电动设备在使用时不用防触电的 个人防护用品，发 现一处罚款100元； 2、 操作木工电锯、平刨带手套者，每一人次罚款 50元。 3、 操作木工 电锯不用防护挡板，操作木工平刨不用护指键 推板、推棍每一人次罚款 50元。 四、基糟边防护部分： 1、二米以下基糟不设防护支护，不设围挡，每 10沿长米， 扣罚架子工班组长100元； 五、其它部分： 1、 木工支模板，将支撑顶在 脚手架上，引起外架变形、倾 斜，每10沿长米，扣罚班组长 200元； 2、 未经施工管理人员同意，私自将支护、围 挡拆除，每一 处扣罚拆除者所在班组长 200元。 3、 因工作责任心不强，损坏安全防护设施、防护装置、安 全宣传标牌者，按损坏实物原值加倍罚款，从工资中扣除。 4、 未采取有效保护措施，向基糟内抛物件，发现一次，罚 款100元，造成事故者，究其刑事责任； 奖励： 项目部设立 安全生产先进个人奖”安全生产特别奖”其条 件如下： ⑴生产管理人员： 1、 认真履行本岗位安全生产责任制，尽职尽责搞好安全工 作，部违章指挥。 2、 所管工种班组全年无因工伤事故、重大未遂事故、设备 事故； 3、 所管工种班组坚持正确使用安全 三宝，做到无伤害，无 违章操作现象； 4、 坚持对所管工种定期进行安全教育、安全技术交底针对 性强，现场安全管理资料齐全； 5、所管工程项目安全达标达到全优良标准。 ⑵生产工人： 1、 能够认真学习，遵守安全生产规章制度，作到三不伤害， 无违章操作现象； 2、 积极参加各种形式的安全活动，为全企业 安全生产工作 献计献策； 3、坚持正确使用安全 三宝，全年无事故； 4、在紧急关头排除重大事故隐患，避免了人生伤亡事故； 安全罚款用于安全奖励基金，不得挪作他用；安全生产先进 个人每年评比一次，年终给予；安全生产特别奖可随时奖励。 合同管理制度 1范围 本标准规定了龙腾公司合同管理工作的管理机构、职责、合同的授权委托、洽谈、承办、会签、订阅、履行和变更、终止及争议处理和合同管理的处罚、奖励； 本标准适用于龙腾公司项目建设期间的各类合同管理工作，厂内各类合同的管理，厂内所属各具法人资格的部门，参照本标准执行。 2 规范性引用 《中华人民共和国合同法》 《龙腾公司合同管理办法》 3定义、符号、缩■略语 4职责 总经理：龙腾公司经营管理的法定代表人。负责对厂内各类合同管理工作实行统一领导。以法人代表名义或授权委托他人签订各类合法合同，并对电厂负责。 工程部：是发电厂建设施工安装等工程合同签订管理部门；负责签订管理基建、安装、人工技术的工程合同。 经营部：是合同签订管理部门，负责管理设备、