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(培训体系)如何建立客户
亲和力培训讲义
如何拉近和客户的关系
—— 快速建立客户亲和力培训讲义
亲和力,词典里的解释是 “俩种之上的物质结合成化合
物时互相作用的力”,从心理学的角度见,它是指“于人和人
相处时所表现的亲近行为的动力水平和能力”。销售人员亲和
力的高低常常取决于他的性格特征,如有的人生来不爱笑,
有的人从小不爱亲近人;有的人天性爱热闹,有的人天生具
有丰富的幽默细胞等等。但亲和力又和 “亲和动机”密切关
联,亲和动机强,例如迫切需要得到顾客的友谊,得到他们
的支持合作的销售员,其亲和力就高;亲和动机弱,例如没
有正确把握顾客的需求,或把顾客当作业务的容器,把自己
放于至高无上的地位等等,亲和力就壹定很低。从这个角度
见,亲和力又是和壹个销售员的价值观、世界观和人生观紧
紧地联系于壹起的。
具有良好的人际沟通和亲和能力是我们每个人均梦寐以
求的,良好的人际亲和力给我们带来的种种好处不仅使我们
获得更多的友情,感受到人和人之间的关爱和温暖,仍使我
们获得更多的人际资源,让我们获得意想不到的好前途和机
会。
良好的人际亲和力不仅是壹个管理者所具备的,也是壹
个销售员工所具备的,我们是要生活于这个世界上,每天均
必须要和人打交道,无论是作为壹名销售人员,仍是作为壹
名科研工作者,仍是壹名行政管理人员,良好的人际沟通能
力均是通向我们事业成功的桥梁。壹个具有良好人际亲和能
力的人于工作中会有很好的人缘,也容易得到同事的支持和
鼓励。
怎样才能具有这种良好的人际亲和力呢?
1 、深刻认识自我
人贵有自知之明,壹个人只有深入地了解自我,才能有
了解他人的基础。所以先深刻地认识自己才是真正具备良好
的人际亲和力的基石。每个人于成长的过程中,均会有壹些
创伤和问题所于,也许会于童年时代感觉到自卑,或者自傲,
或者是自我中心,或者曾经遭受到各种各样的心灵上的创伤,
这些问题的存于,均会影响到成年之后的良好的人际亲和能
力。深刻地认识自己和了解自己,不让童年时代的阴影影响
当下的人际交往是以自我反省为开始。
2 、不断地进行人际交流实践,且加强自我于实践中的体
验和感受
于深入了解自己的基础之上,于进行人际交流的实践是
加强人际亲和能力的重要过程。于不断的人际交流的实践中,
别人作为壹面镜子,能够折射出自己的某壹面,从别人的身
上,能够见到自己心灵中自己见不到的侧面。于和他人的交
流和实践中,又能够不断强化自己的实战能力,随时的修正
自己。有壹些人于童年时代就很少有和人交往的机会,虽然
他们于童年时代曾经是壹个快乐活泼的幼儿,可是由于封闭
的家庭环境,他们和人交往的潜能被压抑了,他们成年以后
渐渐成为壹个木讷寡言,紧张容易害羞的人。有的人虽然青
少年时代很少和人交往,缺乏实践的机会,于他们成年以后,
有的人因为生活所迫,不得不去谋生,如做销售等专门和人
打交道的职业,渐渐的,他们和人交往的能力于实践中就无
形的增强了。所以实践是增强人际亲和力的必经课程。
3 、自我意识扩大化,加强人际包容能力,加强对他人的
理解能力
每个人均有自己特定的壹个成长环境,而他所生长的家
庭环境和社会环境给他的自我意识打下了壹个烙印,对人会
有自己的独特的见法。这些观点于和其他人交往的时候,均
会影响到对他人的评价。当他是从自己的世界观、人生观和
价值观去评价他人时,就无法深入理解他人的内心深处的感
受。所以于洞察自我的基础上,于人际交往的实践中,他不
断的放下自己的固有的价值观的标准,能耐心的倾听来自他
人内心深处的声音,便会见到壹个个和自己不同的全新的内
心世界。于不断的这样的过程中,他的自我意识就会扩张,
对人的理解能力也于增强,壹个能深入理解他人的人的人际
亲和力自然就增强了。
4 、防止烦躁情绪的干扰和破坏
当人们处于高度的压力下,就会出现焦虑的情绪,许多
内于的情感需求的不到满足,就会不断地从潜意识中浮现出
来,便会变得烦躁不安,虽然懂得人家交往和亲和的原则,
可是生理情况不允许他们做得很好,所以他们不由自主地发
脾气,会因为壹点鸡毛蒜皮的小事而生气,渐渐的于无形中
便会给自己人际关系增添许多麻烦,人际亲和力就会下降。
所以劳逸结合,工作和生活兼顾,紧张和松弛且存,有了壹
份好心情,才能有良好的人际亲和力
如何拉近和客户的关系 —— 听的技巧
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