最新管理学案例分析.docx

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楮品文档一裁员问题引起的冲突刘明是某机械设备有限公司的总经理该公司上半年出现亏损年底又将要还清一大笔银行贷款在实行了两个月的节约计划失败后刘明向各部门经理和各厂长发出了紧急备忘录备忘录要求各部门各工厂严格控制经费支出裁减的员工裁员名单在一周内交总经理并且规定全公司下半年律不招收新员工现有员工暂停加薪该公司阀门厂的厂长王超看到备忘录后急忙找到总经理询问这份备忘录不适用我们厂吧总经理回答你们也包括在内如果我把你们厂排除在外那么别的单位也都想作为特殊情况处理正像上两个月发生的样公司的计划如何实现我这次

楮品文档 一、裁员问题引起的冲突 刘明是某机械设备有限公司的总经理,该公司上半年出现亏损,年底又将要还清一大笔银行 贷款,在实行了两个月的节约计划失败后,刘明向各部门经理和各厂长发出了紧急备忘录。 备忘录要求各部门各工厂严格控制经费支出,裁减10%的员工,裁员名单在一周内交总经理, 并且规定全公司下半年-?律不招收新员工,现有员工暂停加薪。该公司阀门厂的厂长王超看 到备忘录后,急忙找到总经理询问:“这份备忘录不适用我们厂吧? ”总经理回答,“你们也 包括在内。如果我把你们厂排除在外,那么,别的单位也都想作为特殊情况处理,正像上两 个月发生的-样,公司的计划如何实现?我这次要采収强制性行动,以确

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