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企业加强文化建设与企业管理创新的建议   摘要：在当今时代, 企业间竞争已从有形产品竞争转向运营机制、品牌、服务、 企业文化等方面的竞争, 提高企业的文化软实力和核心竞争能力是知识经济时代的热门话 题, 日益加剧的外部竞争使企业遭遇前所未有的危机。而企业文化建设是企业面对市场竞 争和有效适应外部竞争的重要因素, 从企业文化建设的模式、内涵、作用 3 个方面进行了 论述, 分析了企业文化建设在企业管理创新中的作用和企业文化建设中存在的问题, 最后, 提出了加强企业文化建设和管理创新的对策建议。 关键词：管理创新; 企业文化; 文化建设; 对企业而言, 通过加强企业文化软实力建设提高企业竞争优势具有特殊意义。 企业文化建设关系企业在市场中的竞争地位, 企业文化建设应与市场经营管理活动相结合。 我国很多企业高层管理者已经认识到企业文化建设的重要性, 坚持不懈地开展企业文化建 设。企业文化建设应当立足于企业实际, 将文化建设的理念贴合到企业管理运用当中, 形 成一种企业信仰和精神力量, 保持企业蓬勃发展的活力和动力。