实习生谈会规划方案.docVIP

南源电力科技股份有限公司 实习生座谈会方案 为了全面了解和掌握实习生的成长和实习状态，增加实习生对公司的认同 感、归属感与忠诚度；充分调动实习生的积极性、主动性、创造性、营造良好的 学习氛围；构建实习生与公司的有效沟通， 切实帮助实习生解决工作和生活中的 困惑，营造良好的企业文化， 公司拟定与６月２０号召开实习生座谈会， 特制定 方案如下： 一、目的 构建实习员工与公司的有效沟通渠道，营造良好的沟通氛围。 切实帮助实习员工解决工作和生活中的实际问题，了解其真实想法。 增加实习员工的归属感与忠诚度，增强稳定性。 倾听实习员工的心声，鼓励他们为公司的发展提出合理化建议。 二、意义 希望通过本次座谈会， 让领导层知道实习生现实工作所需， 及帮助实习生与领导层探索和建立合适的沟通平台，及时有效的帮助实习生树立正确的就业观。 以及倾听实习生的心声，鼓励他们为公司的发展提出合理化建议。 三、活动形式 采取座谈会的形式 四、安排 时间： 2016 年６月２０日 地点：公司三楼会议室 主持人： xx 记录员： xx 五、参会人员 1、公司领导 2、公司各部门管理人员 3、２０１５年１１月实习生 五、议程 ( 一) 由主持人说明本次座谈会的目的和意义，并提出座谈会的要求。 ( 二) 综合管理部王丹丹经理对本届实习生实习期间表现进行评价。 ( 三) 实习生汇报实习期间的成长和收获。 ( 四) 互动及