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- 2020-10-10 发布于山东
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客户执行员 KPI 指标
考核指标
考核标准
销售量( 25%)
1.
谷物销售量增长 5%—7%
2.
小吃销售量增长 20%— 25%
3.
饼干销售量增长 4%—5%
策略( 20%)
1.
区域总监对下列事项满意:
广告方面建议
该策略与企业的业务策略相协调
客户方面的建议
对客户和品牌策略没有负面影响
针对一系列的项目
最大化的使用技术,人员和项目
1. 客户执行员每次提出 5 个项目,而项目总监认可其中
至少 3 个
分类管理( 15%)
2.
策略提出的时间符合市场需要
1.有效管理货价
管理货价
分配
1.
产品分配符合要求:
列出产品的正确名称
增加公司产品的份额
新产品介绍
1.
产品生产后 4 周内能到达仓库
2.
6 周内完成所有产品的配送
产 品 销 售 / 执 行
1.
每个项目的完成需要媒体 支持
( 20%)
2.
产品能够得到安全的配送
3.
广告份额稍高于市场份额
解决问题( 10%)
1.
区域总监和内部客户对下列事项满意:
每个客户的问题能够得到及时的答复和解决
出现问题时可以提出实际的解决方案
联系( 5%)
1.
项目销售代表能够及时的得到信息
通知项目销售代
2.
所有代表都认为他们得到的信息是有用的
表
3.
项目执行员能够应用邮件等方式与客户、总监与
通知各部门
项目代表交流
掌握一手信息
4.
项目执行员能够获得
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