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- 2020-10-11 发布于山东
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主题教育调研报告基层减负
主题教育调研报告 (基层减负) 按照 “勿忘初衷、 铭记责任 ” 主题教育活动相关要求, 我就自己承担的调研课题, 通过召开座谈会、听取工作汇报、发放问卷、入户走访等多种方式,对基层
负担的表现形式、形成原因、解决办法等问题进行了深入思考,并对全县基层减负工作的现状、存在问题和下一步工作做出研判。
一、基层的负担在哪里一是事多事杂。
“上面千条线,下面一根针。
”基层作为落实政策、推进工作、执行任务的那一根 “针 ”,普遍存在会议多、文件多、报表多、材料多、迎检多、汇报多等问
题。
各类报表各式各样, 各种汇报五花八门, 各项检查层出不穷。
基层干部在下班后或者周末收到马上报送情况的通知更是常事,休息时间经常需要加班加点,广大干部疲于应付,喘不过气来。
二是力量薄弱。
乡镇普遍存在人员偏少、力量薄弱、流动频繁的问题。
尽管每年都有公务员报考,乡镇也会招聘一些临时工、合同工等办事人员,但因为工作环境差、工资待遇低、工作任务繁重等原因,最后调走的调走、离开的离开。
加之,上级部门经常从乡镇抽调干部,再加上在外履行值班
任务的同志, 能够在乡镇机关长期工作的人员只有乡镇总人数的一半左右。
三是责多责大。
目前,很多工作实行属地管理,几乎每项工作都要以下达任务或签订责任书的形式责令乡镇完成。
乡镇除了自身工作外,省、市、县直管部门的工作绝大多数
与乡镇密切相关,
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