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匠人须知三十条
“匠人须知 30 条 ”浓缩了礼仪、感谢、尊敬、关怀、谦虚 ·····这些都是做人最重要的事和教·
育的基本,与中国传统文化的 “仁义礼智信,温良恭俭让 ”一脉相承,影响深远。
一、进入作业场所前,必须先学会打招呼。
给人留下第一印象的好坏, 取决于见面瞬间的打招呼。 一个能够热情地与人打招呼的人, 也
一定能够热情地与人交流,从而获得客户的好感。 所以, 要想成为一流匠人的第一步, 便是
要有元气地大声与人打招呼, 赢得客户的好感。 如果最初做不好也不要紧, 全力以赴地练习
一个月,直到能够热情地,充满自信地与客户打招呼为止。
二、进入联络场所前,必须先学会联络、报告、协商
“联络、报告、协商 ”是一个工匠所应该具备的基础的行为,这有助于你明确职责,判断问
题,找到解决方案。秋山利辉说:
当你对一个问题拿不准的时候, 你可以请教一下你的师兄或师父, 这叫联络; 告诉师父自己
遇到的问题, 然后询问师父您看这个事怎么办?这叫报告; 然后跟客户讨论如何解决, 这个
叫协商。联络、报告、协商,这是最基本的一个能力,所以不是简单的训练,而是怎样在团
队当中合作。
三、进入作业场所前,必须是一个开朗的人
职场不可能一帆风顺,可能会被斥责、被批评,如果你不能控制自己的情绪,必然会影响你
的工作效率。所以,保持头脑简单一点,开朗一点,不要瞻前顾后地考虑太多。试着放弃自
尊和矜持,让自己 “变傻 ”一次,听别人说话,看别人做事,就像我们之前讲过的《钝感力》 ,
稍微变傻一点,不那么敏感,这样我们才能带着感恩的心,以笑脸回应对方。
四、进入作业场所前,必须成为不会让周围的人变焦躁的人
我们注意到那些让周围的人变得焦躁的人, 多半习惯以自我为中心, 不会考虑别人感受的人。
工匠制作产品是为了客户, 只有站在客户的立场上考虑问题, 并付诸行动, 才能提升自己的
技术和品格。 替他人着想可能会有些累, 但只要我们习惯了这样做, 这种发自内心的喜悦也
会感染到我们自己。
五、进入作业场所前,必须要能够正确听懂别人的话
为客户提供超预期的优质产品, 是一流匠人的职责所在。 要达到这一目标, 就必须养成正确
倾听他人讲话的习惯。如果一个工匠没听明白客户的要求,就贸然行动,必然会事倍功半。
但如果一个工匠在刚交谈 5 分钟就明白客户的意思, 知道怎么做才能让对方惊喜, 结果肯定
是截然不同的。
六、进入作业场所前,必须先是和蔼可亲、好相处的人
如果让你选择, 你愿意让态度亲切的人服务, 还是态度恶劣的人服务?如果你是上司, 你愿
意带和蔼可亲的人还是面色紧绷的人去各种重要场合应酬?答案不言自喻!
用亲切的态度面对客户, 如果对方满意, 当然愿意让你继续服务。 同样地, 用亲切的态度对
待工作伙伴,大家的凝聚力就会提高,能在短时间获得极大的成果。如此一来,工作自然就
能不断精进。
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七、进入作业场所前,必须成为有责任心的人
负责任的行为, 是指一旦出现问题, 会努力承担起自己的责任,但也不过分逞强。 如果我们
带着 101%的责任心,一旦遇到难题,必能拥有足以冲破难关的一流能力。而且尽责的工作
必然会产生紧张感, 这样就能集中心力工作,
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