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摘要目前,我国的经济发展越来越迅速,经济水平也已经达到了
一定的高度,而企业的发展离不开先进的企业理念,还有系统规范的
企业管理方法。
有良好的企业管理方法就能够从根本上优化企业理念,如今我国
的大部分企业的管理水平已经逐渐上升,提高管理水平的同时也要注
意企业行政管理的水平。
本文通过对目前我国煤矿企业的行政管理的现状和其存在的相
关问题进行深刻的分析和探讨,从而为我国的煤矿企业的行政管理提
出了相应的管理对策,希望能够帮助煤矿企业能够更好地进行先进化
管理,注重企业行政管理的科学性和先进性的要求,更加系统规范的
进行企业行政管理。
关键词企业行政管理;煤矿企业;现状;对策;问题现如今,我
国的很多企业发展的极为迅速,尤其是我国相关能源企业经济的发展,
由于我国目前极力发展能源产业,鼓励资源性的经济加快发展速度,
所以在这样的经济环境下,能源企业更要扩大自己的企业规模,而企
业想要扩大规模并且经济得到更好的发展,就要优化企业行政管理模
式,保证企业行政管理模式的先进性和科学性,系统规范的辅助企业
管理工作的开展。
如果企业能够拥有良好的企业行政管理模式,那么就能够保证在
市场经济中的占有重要位置。
目前由于我国的发展情况,煤矿企业不能够对原有的行政管理体
制进行创新,所以只能在目前的基础上进行提高行政管理的效率,推
进煤矿企业的发展。
本文通过对煤矿企业行政管理工作的现状,发现了相关问题,并
提出了相应的解决办法。
1煤矿企业行政管理含义目前我国能源行业市场竞争激烈,煤矿
企业进行优化行政管理是必然趋势。
煤矿企业的发展同样也离不开企业行政管理体制,要尽心优化企
业管理一定要保证各个工作的流程具有有序性和统一性,规范煤矿企
业的相关工作业务。
煤矿企业的行政管理工作包含的内容较多,内容有要对工作进行
具体分化,建立工作目标,制定工作计划,将工作明确的进行分工,
协调好其中的工作作用。
帮助企业的行政工作顺利进行。
企业行政管理是企业管理中的重要组成部分,也是企业的工作重
点。
2 煤矿企业行政管理存在的问题 21 行政制度效率低,过于集中
权力在煤炭企业管理中,更多的权力过于集中,没有办法提高企业的
行政效率,很多煤炭企业的高层主管权力过于集中,使得很多领导独
断专权,出现了腐败现象。
而权力集中也打击了其他工作人员的工作积极性。
很多工作上的决策也没有听取工作人员的意见。
降低了工作效率,很多工作问题都没有人进行及时的解决,阻碍
了工作的进展,也就制约了企业的综合发展。
行政工作效率低,不能够对行政管理带来良好的推进作用。
22 行政人员综合素质低对于煤炭企业,很多工作人员都实施家
庭世袭制,很多工人的子女都可以进入企业工作。
所以很多企业的工作人员在进入公司之前没有受到专业的知识
培训,对于很多工作上的技巧也没有掌握,很多员工的素质都没有得
到提高,缺乏相关工作的专业技能。
23 缺少健全的行政体制,行政组织太过于繁杂企业的行政管理
最主要的就是依靠行政体制,任何行政工作的开展都需要依靠专业的
行政体制。
目前煤炭企业没有对行政体制进行有效的健全,这就会使企业的
行政管理水平逐渐降低。
另外,煤炭企业的行政组织太过于繁杂,领导班子都在其位不谋
其职,很多位置都是架空的,但是还是能够拿到工资,浪费了很多人
力物力财力。
3 做好煤矿行政管理的有效对策 31 提高行政人员素质,加强专
业知识的培训对于应聘者,相关部门要对应聘者进行审核的考试,通
过审核和考试者可以进入面试,要严格对他们的素质进行筛选,同时
对于已经在公司工作的人员要定期进行知识培训,以帮助行政人员增
强专业知识,进行继续教育,设立考试制度,如果审核考试三次不通
过者将予以开除处理。
32 建立健全行政管理体制,提高管理效率对于企业的行政管理
一定要进行分工的细致划分,要让所有人都有事情可做,不浪费公司
内部资源。
建立健全行政管理体制,提高管理效率,帮助企业进行高效企业
管理。
增加管理机制,提高行政人员的工作积极性。
从而正确对待工作业务,提升工作效率,从而促进企业的发展。
33 优化行政管理办法做到与时俱进企业的行政管理需要对行政
体制的具体实践方法进行优化,随着我国企业发展,一些经营理念需
要,企业的行政管理方法一定要做到与时俱
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