工伤劳动仲裁答辩状案例,工伤劳动仲裁答辩状资料.docVIP

　　答辩人XXXXXXXX有限公司 　　公司住址XX市经济开发区XXX路XXX号，电话XXXXXXXX 　　法定代表人XXX 　　委托代理人XXX，XXXXXXXX有限公司XXXXXXX(担任职务) 　　被答辩人XXX，女，XX年出生，汉族。 　　住址XX省XX县XX乡XX村X组。 　　答辩请求 　　请求贵委驳回被答辩人提出的仲裁请求。 　　事实与理由 　　被答辩人XXX于年进入答辩人单位工作。双方最近一次签订劳动合同的时间是0，期限为，即0至年日。 　　被答辩人于0日，向其所在生产部门主管请假，期限为一个月，即0日至0日。请假期限到期后，被答辩人未到答辩人单位上班，或再办理请假手续，一直到同年月日，被答辩人才再次出现在答辩人单位，声称自己患病回家治疗。答辩人要求被答辩人出具相关的治疗和病休证明资料，被答辩人无法出具。答辩人要求被答辩人补齐相关治疗和病休证明，被答辩人不但不去补齐相关证明，还到答辩人生产车间无理大肆吵闹，已严重影响到了答辩人的正常生产，也造成了部分损失。 　　由于0日起至0月日这段时间，答辩人四处找寻也没有找到被答辩人，使被答辩人的工资无法支付。被答辩人于0月日来答辩人单位后，答辩人要求向被答辩人支付上述工资，也被被答辩人严词拒绝。 　　被答辩人的社会保险，由答辩人一直缴纳至今，并未中断。并且答辩人至今为止，从未向被答辩人口头通知，或者书面通知，或者暗示，要与被答辩