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- 2020-10-18 发布于浙江
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2014年7月
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七、市调流程…………………………………………………………………………………………51
第一章 概述
为使我公司各门店营运工作有序、高效的进行,保证公司运营秩序有章可循、有章必循,特制定此营运规范。请各门店严格执行,通过此规范提高工作效率,规范营运操作。
岗位职责描述
第一节 店长岗位描述
一、工作职责
(一)职务联系
1. 直接上级:营运部经理、区域督导员;
2. 直接下属:组长、理货员、收银员、客服员;
3. 工作联系:其他分店店长、营运部职员;
(二)工作目标
确保门店营运工作正常进行,为顾客提供优质的服务,达到公司营业目标。
(三)工作职责
1、对整个门店的整体运营情况负责
2、执行、完成公司总部下达的门店经营指标
3、理货人员的商品基础知识、业务技巧、销售技巧等的培训
4、提高门店的营业额、毛利,加快商品周转次数
5、门店商品库存金额及其损耗的控制
6、生鲜管理和毛利管控
7、促销商品的订货、陈列售卖、氛围的营造布置和各种促销活动的实施
8、为顾客提供良好的服务
9、为顾客提供干净、舒适、安全的购物环境
10、门店固定资产、设备的清洁、管理和维护,保护公司财产不受损失
11、各项管理业务:陈列标准、卫生标准、仓库管理、员工、促销员管理、安全管理、损耗管理、
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