参展商实务 任务3-1 参展形式与方法 第三章第一节课件.pptx

;;;;1.1;1.2;1.3;1.4;1.5;2;2.1;;;1）根据展览性质选派合适类型或相关部门的人员。 2）根据工作量的大小决定人员数量。 3）注重人员的基本素质，如相貌、声音、性格、自觉性、能动性等。 4）加强现场培训，如专业知识、产品性能、演示方法等。;;3.1;确定目标后，企业就可对各类型的展览进行筛选，以便作出最明智选择。有的展览范围极广，如博览会，而有的专业展则只限于某一行业；有的展览注重的是产品的展示，有的则侧重贸易交流。参展者必须先对展览的性质、规模和范围有所了解，再进行重点考虑。;;;3.5;;;;;