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创业孵化基地日常管理部门职责
及入驻企业管理制度
(一)管理部门职责
1.制定创业孵化基地年度计划、内部规章制度;
2.受理入驻企业的申请, 并邀请专业人士对申请入驻的项目和企业
进行评估及资格认证;
3.开展创业知识培训和企业专业化管理培训, 组织创业理论与实践
性课题研究,帮助创业者提高创业能力;
4.负责办理业户的入驻、退出手续,为业户建立运营档案;
5.对入驻企业的运营情况进行实时监控, 防止其出现转租或擅自改
变申报项目等违规行为;
6.组织创业者开展座谈、 观摩等实践和交流活动, 负责对外宣传联
系。
(二)入驻企业管理制度
1.不得从事法律法规禁止和经营许可范围以外的商业活动, 入驻企
业经营范围不得随意变更,不得对本公司经营场地进行转租、转借;
2.建立健全组织机构和规章制度, 自主经营,独立核算, 自负盈亏,
承担入驻期间发生的经营风险和因企业运营而产生的法律责任;
3.严格执行入驻协议,服从创业孵化基地管理部门的管理,支持、
配合管理部门开展各项工作;
4.遵守物业管理规定, 除规定的场地等免费部分外, 应按时缴纳其
他应承担的费用。
5.做好安全工作,维护创业孵化基地公用设施, 保持正常经营秩序;
6.企业入驻后 3 个月内后, 根据实际安排一定数量的大学生, 可开
展创业见习和吸纳大学生就业。
7.踊跃参与创业培训、公益捐助等社会活动,热心回报社会。
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