私营小企业的工作心得体会范文-心得体会范文.docxVIP

私营小企业的工作心得体会范文 - 心得体会 范文 一直服务于小规模的私营企业， 主要负责办公室内外沟通联络 和协调。因为企业规模较小的原因，工作内容相应地比较繁杂，几乎 辐射全部的业务内容。 很庆幸我能适应得了这样的工作环境， 并且长 时间来得心应手。 应当说也积累了相当的工作经验， 对于办公室文职 ( 文员 ) 的工作也有一些体会。 首先，我觉得不管在什么单位工作， 头一条肯定是要认同企业理念和文化，并尽可能快的融入新的团队， 团队合作精神是非常非常重要的。如果说新人不能在既定的策划时间内达到组织的预期目标，通常雇主会选择放弃。特别小企业基本不会预算薪酬以外的用人成 本，所以在职带薪培训是不会有的。 但是新进员工入职前企业文化理念培训是绝对符合 ISO9001标准 6.2 条款人力资源的要求， 但也就仅仅局限于确认胜任相应工作岗位的能力。所以不管从事什么样的工 作，首要审视自己是否能够胜任该项工作， 这一点在私营小企业很容易凸显其重要性。 其次，在私营小企业工作一定要八面玲珑。 小企业由于资金实力的限制和发展规划的定位均处于摸索时期，有些并非走专业线路，而是在一定领域内相关的有利可图的业务都会涉猎， 或者会以代理或分包方的形式依附其他规模较大的企业单位。 故办公室人员尤其是接 电话必须懂得如何灵活， 迅速分辨各种状况和应对办法。 我现在服务 的单位是北京一家搞标准化机构的分包合作方， 业务操作原则上必须 严格按照北京方面的要求作业。 但是出于成本和实力的限制， 往往分 包方的工作未能按足要求进行作业。 于是在应对各方面的确认和核查 的沟通非常重要。本人在工作过程中也多次受到北京方面类似的“投 诉”，但是对方并未能提供足够的证据向我方负责人问责。