论文范文：中国劳动教养制中公权力约束研究.docxVIP

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2020-10-23 发布于江苏
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论文范文：中国劳动教养制中公权力约束研究引言劳动教养制度自建立之初发展至今，其作为一个法律制度的弊端和缺陷越來越多，劳动教养的审批权力从建立之初的在劳动教养管理委员会手中，后移给了公安机关。根据劳动教养试行办法的规定，劳动教养管理委员会是由政府的相关部门组成的，审查批准需要劳动教养的人员，但是在运行过程中政府的行政工作效率大幅度降低，为了简化政府的行政效率，由公安机关对劳动教养进行审批，但是，公安机关审批劳动教养的程序和实施细则没有规定，其行使范围比较大，出现了很多侵犯公民私权利的案件，在实践中也出现了不同的混乱的劳动教养案件结果，公安机关审批权力的制约和监督程序几乎没有