公司强制调岗是否合法？.docxVIP

PAGE PAGE # 公司强制调岗是否合法? 网友的困惑： 我是2003年12月进现在这家公司工作的。我从进公司开始就 一直是在同一个部门的办公室做文书工作。2005年10月2006年3 月我休产假，回来后还是做原来的工作。 2008年12月和公司签订 了 3年的劳动合同，一直到2011年的12月到期。由于金融危机， 公司一直想裁员，又不想赔钱，所以现在公司决定将一些原来办公室 人员调到车间工作，而且需要上三班制，不去也要去，这不是在逼我 们辞职嘛！在我的劳动合同中没有明确的岗位，只有工作部门，部门 里有很多岗位，但是合同中没有规定一定做哪个职位，我想问一下， 公司这样做是否合法，