工会建家方案（2020年10月整理）.pdf

公司工会 创建职工之家活动实施方案 为了增强基层工会的活力，加强基层工会的群众化、民 主化、法制化建设，激励广大干部职工关心公司的改革与发 展，根据《工会法》及上级工会要求，结合公司实际，对开 展创建“职工之家”活动提出如下方案。 一、指导思想 公司在 “职工之家”创建工作中，坚持“两手抓，两手 硬”的方针，坚持依法治公司和以德治公司的方略。以讲文 明，树新风为主题，以巩固文明建设成果和提高创建质量、 档次为重点，以不断提高干部职工的凝聚力、向心力，通过 开展“职工之家”的创建活动，把文明建设与树立公司形象 和提高公司干部职工素质紧密结合起来，在推动公司物质文 明，精神文明持续协调发展的同时，促进公司事业不断发展。 二、基本原则 1、服务大局的原则。围绕公司工作中心促进发展，正 确把握开展建家活动与促进公司科学发展、跨越发展的关 系，把广大职工的智慧和力量凝聚到加快企业发展、加强作 风建设上来，推动工会各项工作深入开展。 2、突出维护的原则。围绕履行维护职工合法权益的基 本职责，把推进工会重点工作落实作为建家活动的主要内 1 容。 3、齐抓共建的原则。坚持公司领导、工会具体实施、 职工热情参与的合力建家工作格局。 4、创新发展的原则。建家活动要体现时代性、把握规 律性、富于创造性，不断赋予建家新内容、拓展新领域、注 入新活力。 5、依靠会员的原则。突出会员、职工在建家活动中的 主体地位充分依靠职工群众开展建家活动把会员和职工群 众是否满意作为衡量建家活动成效的主要标准。 三、创建目标 1、公司依据建设职工之家新的要求，从实际着眼制定 建家计划，调整工作部署，认真落实，注重实效。 2、结合本单位实际，建立健全工会各项规章制度。 四、职工之家建设的方法 1、以章治家。深入学习贯彻国家法律及企业规章制度。 教育职工遵纪守法爱岗敬业为企业发展献计献策，使职工之 家建成民主之家。 2、以勤建家。围绕公司生产经营目标服务大局。努力 调动广大职工的生产积极性，广泛开展群众性的立功竞赛活 动、双增双节活动，向挖潜节约要效益，向科学管理要效益， 向技术创新要效益，使职工之家成为创效增收之家。 3、以德育家。以培育“四有”职工队伍为目标，以“爱 2 国守法，明礼诚信，团结友善，勤俭自强，敬业奉献”为行 为规范，加强企业文化道德建设，用群众喜闻乐见健康向上 的文体活动，吸引职工使建家活动与建队伍建紧密结合起 来，努力提高职工队伍素质，使职工之家成为文明之家。 4、以情爱家。公司工会将送温暖工作制度化、经常化。 除重点做好春节送温暖、夏季送清凉工作，还及时了解特困 职工的情况，尽力提供帮助。对住院职工都要到医院慰问； 在公司职工生日时，工会要送上生日蛋糕；凡受到意外伤害 或家庭财产意外损失的职工，公司工会都主动给予救助，使 广大职工充分感受到企业和工会组织的关爱，产生较强的归 属感。 5、以严管家。在职工中深入开展学安全规程、反违章、 查隐患，提建议堵漏洞为内容的安全教育活动，提高全员的 安全意识，变“要我安全”为“我要安全”的自觉行动。强 化专兼职安全管理、监督、检查人员技术操作和自主保安能 力的培训，努力提高他们的“执法”水平，以达到自我防护、 互相监督、共同防护的效果，保证每一名会员的安康，使职 工之家成为安全之家。 6、以学促家。深入开展“争创学习型工会，争当知识型 职工”活动，有效提升职工队伍的整体素质和企业核心竞争 力。工会根据以点带面，典型辐射的思路，制定学习制度和 学习规划，建立学习活动的台账制度，同时工会还添置多门 3 类图书，营造学习氛围，工会充分利用图书室这一文化阵地 培养职工读书学习兴趣，提高职工学习能力和创新能力，推 进职工素质工程建设，使职工之家成为学习之家。 五、职工之家建设的内容 （一）围绕公司中心工作把握建家重点 1、按时完成各项经济技术指标和工作任务。 2、深入开展“降成本”、“增效益”建功立业竞赛活动做