第8部分 8.8 调度和应急管理（新版）.doc

煤矿安全生产标准化考核评级验收记录 （调度和应急管理） 检查人： 矿 队 地点： 陪检人： 评定等级 得分 问题： 个 时间： 年 月 日 沈阳焦煤股份有限公司红阳三矿 一、工作要求（风险管控） 1.调度基础工作 （1）按规定建立健全调度工作管理制度； （2）调度工作各项技术支撑完备； （3）岗位人员具备相关技能并规范作业。 2.调度管理 （1）掌握生产动态，协调落实生产计划，及时协调解决安全生产中的问题； （2）出现险情或发生事故时，调度员有停止作业、撤出人员授权，按程序及时启动事故应急救援预案，跟踪现场处置情况并做好记录； （3）汇报及时准确，内容、范围符合程序要求； （4）调度台账齐全，记录及时、准确、全面、规范。 3.调度信息化 （1）装备有线或无线（露天煤矿）调度通信系统； （2）装备安全监控系统、井下人员位置监测系统、露天煤矿车辆定位系统，可实时调取相关数据； （3）引导建立安全生产信息管理系统，安装图像监视系统。 4.职工素质及岗位规范 （1）调度人员熟悉煤矿井下各大生产系统等主要情况，掌握生产作业计划、生产过程中的动态变化，协调组织生产，具备应急处置能力，持证上岗； （2）严格执行岗位安全生产责任制，无“三违”行为。 5.应急管理 （1）落实煤矿应急管理主体责任，主要负责人是应急管理和事故应急救援的第一责任人；明确应急管理的分管负责人和主管部门； （2）建立健全应急管理和应急救援制度，明确岗位职责； （3）应急管理和应急救援资源有保障； （4）组建应急救援队伍或有应急救援队伍为其服务； （5）编制生产安全事故应急救援预案及年度灾害预防和处理计划，按照规划和计划组织应急救援预案演练，组织实施灾害预防和处理计划。 二、评分方法 1.按表8.8-1评分，总分为100分。按照所检查存在的问题进行扣分，各小项分数扣完为止。 2.项目内容中缺项时，按式（1）进行折算： …………………………………（1） 式中 A——实得分数； B——缺项标准分数； C——检查得分数。 项目 项目内容 基本要求 标准分值 评分方法 得分 一 、 调 度 基 础 工 作 （11分） 组织机构 调度室每天24h专人值守，每班工作人员满足调度工作要求 4 查现场。人员配备不足或无值守人员不得分 管理制度 制定并严格执行调度值班制度、调度会议制度、交接班制度、汇报制度、信息汇总分析制度、调度人员入井（坑）制度、业务学习制度、事故和突发事件信息报告与处理制度、文档管理制度 3 查现场和资料。缺1项制度扣1分；制度内容不全或未执行，每处扣0.5分 技术支撑 备有《煤矿安全规程》规定的图纸、事故报告程序图（表）、矿领导值班、带班安排与统计表、生产计划表、重点工程进度图（表）、矿井灾害预防和处理计划、事故应急救援预案，图（表）保持最新版本，矿井灾害预防和处理计划按照年度编制并保持最新，应急救援预案按照国家应急救援预案管理的相关法规、标准实施及时修订 4 查资料。无矿井灾害预防和处理计划、事故应急救援预案不得分；缺1种图（表）扣1分，图（表）未及时更新1处扣0.5分 二 、 调 度 管 理 （26分） 计划与实施 组织召开日调度会，对年度、月度生产计划进行跟踪、协调、落实、考核 3 查资料。日调度会缺1次扣1分，其他不符合要求1处扣0.5分 组织协调 1.掌握生产动态，协调落实生产作业计划，按规定处置生产中出现的各种问题，并准确记录； 2.按规定及时上报安全生产信息，下达安全生产指令并跟踪落实、做好记录 3 查资料。不符合要求1处扣0.5分 应急处置 出现险情或发生事故时，调度人员及时下达撤人指令、按规定报告，按程序启动事故应急救援预案，跟踪现场处置情况并做好记录 2 查资料。未授权或未按规定处置不得分，记录不规范1处扣0.5分 深入现场 按规定深入现场，了解安全生产情况 2 查资料。缺1人次扣1分 调度记录 1.有日调度会会议记录，记录真实、完整，保存时限符合规定 3 查资料。无记录或记录造假不得分；记录不全，缺1项扣0.5分 2.有调度值班、交接班及产、运、销、存的统计台账（运、销、存由企业集中管理的除外）和安全信息统计台账（记录），内容齐全、真实、规范。内容应包括：班、日的采掘进尺和煤炭产量、运量、销量、存量，重点工程，安全状况，值班，矿领导带班下井等信息 3 查资料。无台账（记录）或造假的不得分；台账（记录）内容不完整、数据不准确1处扣0.5分 项目 项目内容 基本要求 标准分值