兰州大学关于专业技术岗位设置及聘任管理办法.docx

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2020-10-27 发布于天津
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兰州大学关于专业技术岗位设置及聘任管理办法.docx

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兰州大学岗位设置管理暂行办法为建立健全岗位设置管理制度根据人事部事业单位岗位设置管理试行办法及实施意见国人部发号人事部教育部关于高等学校岗位设置管理的指导意见国人部发号以及教育部直属高等学校岗位设置管理暂行办法教人号以下简称暂行办法的有关精神结合我校实际制定本办法一指导思想紧紧抓住国家在事业单位整体推进岗位设置管理改革的机遇实施岗位设置加强岗位管理优化配置人才资源提高用人效益深化用人制度和分配制度改革建立和完善有利于优秀人才成长发展的制度环境促进高层次人才队伍建设进一步落实人才强校战略二岗位设置

PAGE PAGE # 兰州大学岗位设置管理暂行办法为建立健全岗位设置管理制度，根据人事部《事业单位岗位设置管理试行办法》及实施意见（国人部发 [2006]70 、87 号）、《人事部教育部关于高等学校岗位设置管理的指导意见》（国人部发 [2007]59 号）以及《教育部直属高等学校岗位设置管理暂行办法》（教人 [2007]4 号）（以下简称《暂行办法》）的有关精神，结合我校实际，制定本办法。一、指导思想紧紧抓住国家在事业单位整体推进岗位设置管理改革的机遇，实施岗位设置，加强岗位管理，优化配置人才资源、提高用人效益，深化用人制度和分配制度改革，建立和完善