学校食堂临时工人聘用合同书.pdf

。 学校食堂临时工人聘用协议书 甲方（聘用单位）：佘家坪乡中学向家桥分校 乙方( 被聘用职工 ) ： 甲方因食堂工作需要，临时招用工作人员。经研究，甲方同意招聘乙方为学校食堂临时 工，经甲乙协商，达成如下协议： 一、乙方身体条件 身体健康，无疾病，并持有健康证上岗；无健康证的，须体检后补办方可上岗；具有一 定的食堂工作经验，能胜任分管的具体工作。 二、工作任务 乙方同意并服从甲方的工作需求，在食堂岗位承担工作。具体工作任务有：洗菜配菜、 上炉操作、分发饭菜、刷洗餐具、卫生整理等工作。本着分工不分家的原则，接受食堂内务 的灵活调配工作。 三、劳动纪律 乙方在甲方食堂岗位工作期间内，应自觉遵守国家和省、市、县规定各项劳动纪律、法 规和甲方的各项规章制度，服从管理，积极完成工作。 1、乙方必须按学校对食堂聘用工作人员规定的时间上下班，且履行请假制度。如因事不 能赶到学校，须提前告诉学校，且自行调配上班人员，以确保学校师生能按时就餐。 2、乙方应有良好的个人卫生习惯，要经常洗澡、理发、剪指甲，工作服、工作帽要保持 清洁。 3、工作时 ，如果水电不通或有不安全故障 ，乙方要及时向甲方汇报 ，甲方及时排查维修。 如果工具正常损坏，甲方要及时为乙方维修或更换。 4、乙方必须采用新鲜洁净的原料制作食品，加工食品必须做到熟透，熟制品应当与食品 原料或半成品分开存放，半成品应当与食品原料分开存放，防止交叉污染。食品不得接触有 毒物、不洁物，确保饭菜质优，味道鲜美可口。如因乙方不当操作或违规操作而引发学校食 品安全事故，经查证属实，乙方应承担相应法律责任。 5、乙方保证食堂卫生。用于原料、半成品、成品的刀、墩、板、桶、盆、筐、抹布以及 其他工具、容器必须做到分开使用，定位存放，用后洗净消毒，保持清洁。厨房设置和设施 做到“二分开 、一方便” ，即生熟分开 、食品与调味品分开储藏 , 保持内外环境整洁 。午餐后， 室内各种餐具炊具要洗刷干净 , 摆放整齐，每天定时清洗打扫室内，确保通风透光，空气新鲜 无异味。餐饮具使用前必须洗净、消毒，符合上级有关卫生标准 . 四、劳动的时间与劳动报酬 1、甲方保证乙方在工作期间实行五天工作制。特殊情况以学校师生正常工作日为准，不 另计补助。 2、乙方工资标准为 1200/ 月，每期按 6 个月发放， 上半年发放 2-7 月份，下半年发放 8-1 月份，无特殊情况，由学校总务处按月发放。 五、劳动保护和劳动条件 甲方尽量给乙方创造符合岗位要求的工作环境，甲方根据乙方从事的工作岗位，发放乙 方一定的劳动保护用品。 六、终止解释劳动协议条件 1、在协议期内。有下列情况之一者，甲方可以提出解除劳动协议： （1）试用期间被证明不符合聘用条件的； （2）非因工伤负伤，且不能从事原工作，也不能从事另行安排工作的； （3）乙方出现各种传染性病症和其他有碍食品卫生的病症时，必须立即离开工作岗位 , 就医治疗，治疗费由乙方自行承担。 。 1 。 （4）学校因教学、管理、技术条件等客观情况发生变化，使原劳动协议无法履行或岗位 编制调整需裁减人员； （5）因突发疾病造成自身伤害的，责任由乙方自负；因违规用电、用炊具、上炉操作等 造成自身或他人伤害的，责任由乙方自负。 （6）因工友互相之间闹矛盾不团结，立即辞退。 （7）把学校生熟食品带出食堂，立即辞退。 2、在协议期内，下列情况之一者，乙方可以提出解除劳动协议： 1）甲方不能按劳动协议规定支付劳动报酬的； 2 ）甲方无故不履行劳动协议，或违反国家政策法规，侵害乙方合法权益的； 3 ）任何一方需要解除劳动协议，应提前一周书面通知另一方。