国家职业经理人资格培训班招生简章.PDF

职 业 经 理 人 能 力 提 升 训 练 营 — — 国家职业经理人资格培训班招生简章 [ 认 I N 证 T R 简 O 介 D U C T I O N 根据权威调查，企业中高层管理岗位任职人员大部分从企业基层逐级提拔上来，他 们的技术过硬，但企业管理知识和领导技能普遍不高，从而制约企业更快更好地发展。 目前名牌大学培训课程费用昂贵，让企业负担不起。如何找到针对性强、实用性强且性 价比高的企业管理人员综合素质提升的培训渠道？经福建省人力资源和社会保障厅职 业技能鉴定中心授权，由海峡英才网培训中心倾力推出的中高层 《职业经理人》认证培 训课程，正是为中小企业提供高端培训和平民价格的选择渠道。 福建省人力资源和社会保障厅已于 2003 年 9 月在 《国家职业标准》的基础上，颁 布 《福建省职业经理人职业标准 （暂行）》文件，明确指出 “为加快我省经济发展，深 化改革开放进程，加强符合企业要求的职业经理人队伍的建设，解决我省职业经理人大 量社会需求和人才短缺的供求矛盾矛盾问题，加强和规范职业经理人培训和职业资格认 证工作开展，贯彻落实中办、国办 《2002--2005 年全国人才队伍建设纲要》关于 ‘建 立一支职业经理人队伍，逐步实行职业资格制度，加强研究制定资质认证标准和市场准 入规则’的文件精神，制定了 《职业经理人职业标准 （暂行）》，请遵照执行。” 职业经理人是指独立从事企业经营管理活 动，以此为职业，以之谋生，将所经营管理企 业的成功视为自己人生成功的专职管理人。职 业经理人虽然是受薪阶层，但作为企业重要的 管理人才，所获薪酬相当高，在美国的一些大 企业高级职业经理层的平均收入已经达到了 普通员工平均水平的一百多倍，因而有“金领” 之称。目前的职业经理人认证培训市场良莠不齐，作为国家职业技能鉴定考试唯一政府 机构，人力资源和社会保障部职业资格证书的获得，无疑是持证人员企业管理能力的鉴 证，成为职场的 “金领护照”。 [ 培 I 训N 收 C 益 O M E ★聘请来自国内著名高等院校、业界顶尖的高水平师资任教，学以致用的培训价值 观渗透所有培训课程，结合实际工作，让学员迅速提升管理技能。 ★现代化培训手段，互动式教学模式， 企业实际案例研讨，个人潜能拓展训练，真 正打造中国特色的职业经理人队伍。 ★循环式培训课堂，为企业打造职业经 理人才培养基地，结合海峡英才网 “微猎” 服务，及时补充和物色优秀职业经理人。 ★参加职业经理人资格考试，合格者由 人力资源和社会保障部颁发《职业经理人》职业资格证书，获得永久性职业“金领护照”。 ★培训学员优先加入厦门职业经理人协会，提供业务和人脉拓展优秀平台。 ★通过考试获得一级职业经理人证书可享受政府高级技师相关待遇，并获得一次性 培训资金补贴 1500 元。 [ 教F 学 E 模 A 式 L 与 特U 色 R E ▷ 全程面授互动培训，前沿理论+经典案例+商战模拟+企业参访+应试辅导 ▷ 实用性：方案措施和工具拿来即用，极具实战价值； ▷ 针对性：针对中小企业管理难题对症下药； ▷ 系统性：建立完善的管理知识体系，全面完整梳理和提升管理技能； ▷ 前瞻性：中国未来发展趋势与国际先进管理经验相结合； ▷ 互动性：学以致用，广交益友，推进合作，一期同窗，终生伙伴。 [ 培O 训 B 对 J 象 E C T 企业总经理、人力资源、营销、财务、技术研发、生产等部门分管副总总理、总监、 部门经理，各企业中高层管理人员，工商管理硕士 （MBA），从事或有志于从事职业经 理人职业人士。 2 ■ 培 训 课 程 设 置 ： （ 每 期 12-18 天 ， 周 末