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员工职业生涯规划与企业社会责任培训 讲师：谭小芳 助理培训时间：2天 培训时间：2天 培训地点：客户自定 培训对象：员工及管理人员、大中小外企、内资企业领导层及公司战略层人士。 训收益:1讲解职业生涯规划与企业战略发展; 训收益: 1讲解职业生涯规划与企业战略发展; 2、修正企业对于员工福利的看法; 3、在企业内部建立完善的企业社会责任体系；、贯彻企业中员工社会责任与企业社会社会责任。 3、在企业内部建立完善的企业社会责任体系； 、贯彻企业中员工社会责任与企业社会社会责任。 培训背景: 做好自我管理，无.、 二论对职业人士个人，还是企业都有着同等重要的意义。那么，企业真的应该去关注员工的41 做好自我管理，无.、 二论对职业人士个人，还是企业都有着同等重要的意义。那么，企业真的应该去关注员工的41 可认识自我并做好职业生涯规划，如何在特定企业背景下规划自 职业生涯规划吗? 企业的社会责任已经成为一个热门词汇，它不仅包括捐款和慈善事业，更应结合企业的商 业目标建立起有效统一的员工职业生涯规划理念，并在企业内部建立完善的企业社会责任 体系。企业社会责任在国外已经发展了一段时间，其标准正在建立，而对于国内的经济发 「■展现状，似乎现在提及企业社会责任有些早，但实质不然。企业社 J远超乎想象，已经逐渐成为企业经营企业合作的一个重要影响因素。企业履行社会责任是 任