金城镇农民工回引培养选用工作实施方案材料.docxVIP

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  • 2020-11-02 发布于浙江
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金城镇农民工回引培养选用工作实施方案材料.docx

金城镇农民工回引培养选用工作实施方案 为认真贯彻省、市、县关于农民工党建系列部署要求,根据中共仪陇县委组织部《关于转发中共南充市委组织部关于印发V南充市加强农民工回引培养选用推动村级班子建设工作办法的通知〉的通知》(仪委蛆发〔2019)68号)文件精神,结合本镇实际,特制如下方案: 一、组织领导 成立农民工回引培养选用工作领导小组,主要负责对全镇农民工工作进行全面领导,组织各村具体抓好农民工回引培养选用等各项工作。领导小组组成人员如下: 组 长:王永忠 党委书记 执行组长:许林 党委副书记、镇长 副 组长:张勇先 人大主席 张祥满 党委副书记 王国君 党委委员、纪委书记 文敏 党委委员、副镇长 彭青云 党委委员、副镇长 胡小东 党委委员、副镇长 成 员:党政办、 人社所、民政所工作人员 工作任务 (? -)全面摸清底数 常态化开展农民工摸排分析,全面深入掌握全镇农民工基本情况。各村(社区)要通过入户了解、电话联系等多种方式,对本村农民工年龄、知识、务工地点、岚位、返乡创业意愿等信息进行全面摸排;建立微信、工作群,对未返乡的农民工做好跟踪联络,及时备案登记;分类建立农民工、优秀农民工、农民工村干部、农民工后备力量等相关台帐,实施动态管理,及时更新。各村(社区)要对本辖区农民工做到底数清、情况明,及时上报农民工基本情况台账,各联系村领导和驻村干部要对本村上报的基本台账进行严格审査。

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