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期货公司的薪酬体系设计 4 期货公司的薪酬体系设计 近年来 ,期货公司进入规范、健康、快速的发展阶段 ,实现了 由传统型服务业向现代化金融业的转变 ,已经成为国内金融市场 的重要组成部分 ,在服务国民经济、促进产业发展方面发挥着不 可或缺的作用。期货行业的发展带来了员工数量的快速增加 ,行 业竞争加剧了期货人才的流动速度 ,券商等金融机构的强势介入 打破了原来相对平衡的薪酬体系。 在期货公司激烈竞争的背景下 如何实现薪酬体系的科学性、合理性和前瞻性 ,确保期货公司的 薪酬体系更具激励性和竞争性 ,成为期货公司人力资源管理的重 要课题。 XX 年有色金属将黯然失色糖价跌破 6500 地方收储或启