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东莞市企业退休人员社会化管理服务工作实施方案
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镇人民政府(街道办事处),市府直属各单位:
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现将《东莞市企业退休人员社会化管理服务工作实施方案》印发给你们,请认
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真贯彻执行。
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东莞市人民政府
东莞市人民政府
○○
二○○七年十二月十日
二 七年十二月十日
为积极推进我市企业退休人员社会化管理服务工作,根据《中共中央办公厅、
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国务院办公厅关于转发劳动和社会保障等部门〈关于积极推进企业退休人员社会化
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2003 16
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管理服务工作的意见〉的通知》(中办发〔 〕 号)、《中共广东省委办公
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厅、广东省人民政府办公厅转发〈省劳动和社会保障厅关于积极推进我省企业退休
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2003 23
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人员社会化管理服务工作的意见〉的通知》(粤办发〔 〕 号)和《关于印
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((
发〈广东省街道 乡镇 社区劳动保障工作平台建设暂行规范〉的通知》(粤劳社
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2005 21
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〔 〕 号)精神,结合我市实际,制定本方案。
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一、指导思想和目标任务
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“ ”
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以 三个代表 重要思想为指导,全面落实科学发展观,围绕党中央提出建立和
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完善独立于企事业单位之外的社会保障体系的工作思路,深刻理解东莞市第十二次
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党代会提出的建设富强和谐新东莞精神,以深化企业改革、维护社会稳定和不断提
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高企业退休人员的幸福指数为宗旨,充分利用城市社区资源,通过建立健全企业退
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休人员社会化管
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理服务的机构和网络,建立起与市场经济体制相适应的退休管理服务体系,积
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极平稳地推进我市企业退休人员社会化管理服务工作。对参加企业职工基本养老保
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险且基本养老金由社保部门实行社会化发放的退休人员(以下简称企业退休人
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员),其日常管理服务工作按照属地管理的原则,由镇(街)、社区提供相应的管
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