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安全生产管理制度
目的
贯彻执行“安全第一,预防为主”的方针,保护职工在劳动生产活动中的安 全与健康,无重伤、工亡,千人负伤V 5%0。
范围
适应于公司各生产场所、办公场所及其他区域。
职责
3.1 公司安全生产和劳动保护领导小组由总经理、主管领导、生产办主任、销
售办主任、各车间主任组成,总经理任组长。 领导小组每个成员都是安全检查
员,应接受本地劳动保护知识的培训并有计划地对职工进行劳动保护知识宣传和 教育,负责生产场所、办公场所及其他区域的安全状况检查, 督促安全设施的管 理。
3.2总经理是安全管理的第一责任人,对企业的安全生产全面负责。主管领导分 管安全生产工作,负直接领导责任。
3.2.1宣传、贯彻、执行国家劳动安全法律、法规,审查本企业的各项劳动安全 规章制度和安全操作规程,督促职能部门监督、贯彻、执行。
3.2.2参加年度安全大检查活动,对安全隐患问题,及时组织制定措施,确保及 时处理。
3.2.3发生事故后,及时组织抢救、调查分析事故原因,制定改进措施。
3.3生产办安全职责
3.3.1负责公司安全生产的日常管理工作。
3.3.2在总经理的领导下,坚决执行有关安全生产的法律、法规和政策规定,组 织落实领导对安全工作的决策。
3.3.3组织制定公司安全生产制度及安全技术操作规程。组织公司安全大检查,
每月带队检查安全生产不少于1次。督促有关部门对事故隐患的整改,责任到人, 并检查各部门执行情况。
3.3.4负责组织公司的安全法规和安全知识培训, 检查指导各部门的安全教育工
作和特种作业人员的培训考证工作。
3.3.5负责解决生产过程中出现的不安全技术问题, 负责重大安全生产技措项目
方案的制定,对部门难以解决的安全技术隐患组织攻关、整改。
3.3.6负责公司仓库的管理,做好易燃易爆物资的保管和发放安全管理工作。
3.3.7组织工伤、伤亡事故的调查处理,作出技术上的鉴定意见,负责工伤、伤 亡事故的统计分析和报审,并组织和参与整改措施的落实。
3.4安全员安全职责
3.4.1认真贯彻执行党和国家安全生产方针、政策、指示、规定。
3.4.2负责对本单位职工进行安全知识教育,建立安全技术档案;负责公司特种 作业人员的培、复训工作。
3.4.3参加制定安全生产制度和安全技术规程。
3.4.4检查督促各部门、车间执行有关安全和劳动保护的法律、法规、政策和公 司安全生产制度、安全技术规程。经常深入各车间检查安全生产和设备维修情况, 制止违章指挥和违章作业,遇到重大险情果断采取措施并报告领导, 查出的事故
隐患及时组织力量限期整改。
3.4.5负责管理本单位安全、防火设施、检查监督本单位人员劳保用品的合理使 用。
3.4.6参加本单位各类事故的调查处理,负责统计上报协助车间主任落实各项安 全措施。
3.4.7参与重大事故和工伤事故分析,抓“四不放过”,拟写事故调查报告,并 检查督促整改措施的落实。
3.4.8负责公司安全生产的日常工作,参与落实劳防用品的发放工作,抓好质量 关。
3.5财务科安全职责
3.5.1制定劳防用品的发放标准,监督劳防用品的质量。
3.5.2按规定提取安全措施费用,安全教育经费和劳动保护费用。
3.5.3负责审核各类事故处理费用支出。
3.5.4教育财会系统人员,遵守企业的安全生产管理制度,确保财会系统的安全 运转。
3.6供售办安全职责
3.6.1根据国家有关法规的规定,向有资质的供应商按劳保计划采购劳防用品, 负责做好采购工作。
3.6.2对订购的设备、配件、劳动保护用品质量负责,其质量必须符合国家、省、 市有关标准和规定。
3.6.3评审产品销售合同时,应根据公司设备生产能力的大小,力求合理安排均
衡生产,确保安全生产。
3.7车间(化验室)正副主任安全职责
3.7.1车间主任在总经理和分管领导的领导,对本车间安全生产全面负责。
3.7.2车间主任应保证国家和地方安全生产法令、企业有关规章制度在本车间贯 彻执行,并教育和督促职工认真遵章守纪。
3.7.3车间主任组织制定并实施车间安全管理规定、安全操作规程和安全措施。
3.7.4车间主任每月应组织进行一次安全生产检查, 保证本部门的生产符合安全 生产规程,若发现问题及时整改,督促职工正确使用劳动防护用品。 坚决纠正各 种违章作业,并对违章者进行教育、处分。
3.7.5车间副主任组织对职工进行经常性的安全思想、安全知识和安全技术教 育;定期组织安全技术考核;组织并参加安全活动。
3.7.6车间设备主任坚持每天交接班时对运转设备、工作现场和所辖区域进行一 次全车间安全检查,落实隐患整改,保证生产设备、安全装备、消防设施等处于 完好状态,并教育职工加强维护,正确使用。
3.7.7车间设备主任负责修理工的安全管理和安全教育, 岗位工操作设备的安全
管理和
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