安全教育纳入煤矿企业职工培训教育计划之中..docxVIP

安全教育纳入煤矿企业职工培训教育计划之中。使其制度化。 按照〈〈中华人民共和国职业病防治法》有关规定结合矿实际情况制定本规 定。 培训教育的重点对象与内容： 职业卫生培训教育的重点是：新入矿的人员，（包括合同制工人和零时工） 此事危险作业的特殊工种。如：放炮员、瓦检员、绞车司机、电工等人员。 班组长、专兼职安全员和井下普通操作工人和调换工种人员。 培训教育的内容：职业病基本知识、预防常识、入井须知、瓦斯 、水、火粉尘、顶 板、放炮电气、运输和救护等，并结合〈〈煤矿安全规程》的要求和生产实际进行培训教育。 二、 实施办法： 1、 凡新入矿的职工，由劳资科配合有关科室进行矿、车间班组安全教育，经考试合格后， 才能跟班劳动，未经三级安全教育的新工人，禁止上岗。 2、 对特殊工种工人的安全教育，必须按照本工种职业卫生、安全知 识 教材的内容进行系统地培训教育，经上级劳动部门或本矿安全科明题考试合格，发给操作 证后，才育红岗。未经过培训教育或虽经过培训教育，但考试不合格者，严禁上岗工作。 3、 对班主组长专、兼职安全员和井下普通操作工人的职业卫生、蜂知识培训，每2-3年应 曲亍一次，以提安全知识技术素质和班组管理水平，每次培训都要命题考试。 4、 凡调换工种与换岗位的工人，必须进行新工种、新岗位的职业 卫生、安全技术 教育，经考试合格后才准上岗工作,未经教育合格不准上岗。 5、 对管理人员