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搞笑招秘书 搞笑招秘书 搞笑招秘书 生产管理述职报告 XX年上半年即将过去，在近半年的时间里，主要做了以下几方而的工 作： 1、 生产工艺过程控制方而，积极协同有关部门做好工艺参数的调整, 及时反馈于生产，全过程跟踪产品的质量动态，发现问题及时调整处 理，使生产处于良好运行状态。 2、 加强进厂原燃材料的管理，进厂原燃材料做到先检验，后使用原 则，同时为保证物料的均匀稳定，督促相关部门做好物料的搭配、均 化使用，使入磨物料成分相对稳定。 3、 协同有关部门做原材料的替代品普查，4月份先后对煤砰石、砂 岩、铁质材料进行了普查分析工作，5月份xx岩进行了普查，并于6 月18日用于生产，5月份完成厂内所有废渣的清理使用工作，同时 在混合材中掺入部分石灰石用于磨32.5级水泥工作。 4、 3至5月，配合相关部门先后完成生产许可证年审以及生产许可 证定级审查验收工作。6月份参与了质量管理体系内审工作。 不足之处，由于室内内部人员调整及变动，新进人员还需有一个学习 过程，一些项目难以开展，基础管理还比较薄弱，人员还需进一步加 强学习，质量管理体系的推进还需进一步加大力度，使体系运行服务 于整个生产过程中。 对本单位的建议：从公司的层面加大对质量管理体系的推进力度，为 公司创造良好的经济效益打下良好基础、规范管理，使各项工作有条 不紊地进行。同时一些必购的设备积极购进，使各项检测业务得以积 极开展。工作思路及下半年工作打算： 加强生产过程中每个细节的控制，生产过程中工艺参数变动时及时进 行调整，使其指导于生产、服务于生产，积极协同有关部门做好各种 原材料替代品普查、替代及使用工作，为降本增效、节能降耗打下基 础。 协助部门领导做好质量管理体系的推进运行工作，加强基础管理，使 其更规范化、合理化。 在生产过程中，根据生产实际，在工艺调整方面及时同相关部门进行 沟通，探索方案，使用过程中的合理性，为提高产品质量而努力。 协助部门领导对室内现有人员及新进人员培训工作。 加强学习，对公司下发的各种文件及相关知识进行学习，不断提高自 己的业务素质。 述职人：李兴晏 第二篇搞笑招秘书《XX招聘启事范文》 第2企业招聘启事范文 XX公司成立于xx年，主营房地产开发与经营、物业管理、建材购销、 房地产咨询等业务，现因公司业务发展需要，现面向社会诚聘销售管 理人员。 愿您的加入给我们带来新的活力，我们也将为您提供广阔的发展空 间！ 1＞招聘要求：正规本科以上学历，工作认真扎实，具有较强的沟通 协调能力和团队协作意识，有责任心；专业、男女均不限，学生会或 班干部优先录取。 2、 招聘人数：4-5人。 3、 招聘岗位：销售管理人员。 4、 主要职责：销售案场管理，联系房管局和银行，给客户办理按揭 贷款，签订购房合同，办理房产证等业务。 5、 工资待遇：试用期基本工资xx元/月，试用期3-6个月。试用期满 考核合格，缴纳三险一金，实行基本工资加奖金的薪酬制度。 6、 报名方式：打电话报名登记，发送邮件投寄简历或直接到xx销售 部报名，并按报名顺序统一组织面试，可登陆xx网或xx大学网查询 招聘信息。 7、报名日期：截止到xx年x月x日。 公司网址： 邮箱：XX 联系电话：XX 联系人：王先生 而试日期：XX年x月x日（周六）上午9点（请带毕业证或学生证， 近期一寸免冠照片2张，简历2份参加面试） 面试地点：XX销售部（XX路和XX路交界口，XX店对过） 第2营业员招聘启事范文 因业务发展需要，浙江省电信实业集团公司绍兴市分公司特向社会公 开招聘营业员若干名，具体要求如下： 一、招聘范围： 绍兴市区及乡镇的待业人员。 二、 招聘条件： 搞笑招秘书 1、 年龄25周岁以下，身高1.60以上。品貌端正、亲和力强、身体 健康、遵纪守法。 2、 大专及以上文化程度。 3、 音质条件好，普通话标准，口齿清楚。 4、 有较强的文字、语言表达能力和沟通能力。 5、 了解绍兴地域基本情况，具有一定的计算机文字输入能力。 6、 具有良好的心理素质及营销服务潜质。 7、 有相关工作经验的成熟人才优先。 三、 用工性质： 为绍兴市劳动保障事务代理中心合同制员工，派遣至浙江省电信实业 集团公司绍兴市分公司 四、待遇: 工资报酬按照用工单位派遣制员工薪酬管理办法执行。享受养老、医 疗等五大保险及公积金。 五、报名方式： 应聘者请将本人简历（请写明联系电话）、身份证复印件、失业证复 卬件、学历证书复件及一寸照片一张，于3月15日前寄至绍兴市东 街四马路1号浙江电信实业集团公司绍兴市分公司综合办905室收。 联系电话： XX公司 XX年XX月XX日 第3街道助残社会工作者招聘启事范文搞笑招秘书 为贯彻落实《关于开展木市社区助残社会工作者队伍建设试点工作的 意见》，在残疾人组织系统内引入社会工作的