2020年村(社区)党组织换届选举工作经验材料范本.docVIP

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  • 2020-11-15 发布于浙江
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2020年村(社区)党组织换届选举工作经验材料范本.doc

2020年村(社区)党组织换届选举工作经验材料范本 镇第八届村(社区)两委换届共选配村支两委干部×人,其中班子成员中男性×名,女性21名。文化结构上看,高中及中专文化程度×名, 占72%;初中及以下文化程度的×名,×占%。年龄结构上,30岁以下的有4名,占2.5%;30岁—45岁的×名,占57.5%;45岁以上×人,占40%,平均年龄×岁。两委成员交叉任职31人,占47 %。本次换届选举的主要特点: 一是换届形势总体平稳有序。整个换届过程平稳有序,有计划、有步骤稳步推进,竞争激烈而不混乱,组织周密而不繁琐,程序严谨而不松散,没有出现阻碍选举的现象,没有发生因选举问题导致的重大群体性事件。 二是因换届选举引发的上访事件明显减少。在整个换届期间,×镇信访部门共受理群众来信、来电和来访8件次,比上届减少80%。 三是换届选举质量较高。主要表现为,党员和选民参选率高、班子成员文化程度高、当选干部的党员比例高。全镇村(居)委会选民参选率达到87%,比上届高17%;党组织换届中,党员参选率达到98%,比上届高20%;两委成员中高中及以上学历的比上届高21%;村(居)委会成员中党员数比上届高18%。 四是村(社区)干部力量得到充实。在此次换届选举中,新当选的女性多、年青人多、农村致富能人多。新当选的女性数21人,占两委委员比例的12%,比上届高8%;45岁以下的110人,占59%,比上届高10%

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