法务部工作指引
法务部职责
参与决策,为公司的运营、管理决策提供法律上的可行性、合法性分析和法律风 险分析。
预防纠纷
1) 协助公司高层及各部门建立、完善各项规章制度、对公司及各部门中容易出 现漏洞加强管理、逐步建立完善的监督约束机制。
2) 审查、修改、会签合同、协议、协助和督促公司对重大合同、协议的履行。
3) 参与公司运营管理,提出减少或避免法律风险的措施和法律意见。
解决已发生的法律问题
1) 处理或委托律师事务所专业律师处理公司及各部门诉讼案件、仲裁案件、劳 动争议仲裁案件等诉讼和非诉讼法律事务。
2) 与各部门配合处理公司重大或复杂债权债务的清理和回收工作。
搜集、整理、保管与公司经营管理有关的法律、法规、政策文件资料,负责公司 的法律事务档案管理。
提供法律问题咨询,负责制订公司的各类法律文件。
处理公司高层交办的其他事务。
、 工作流程
1、合同类业务:
部门负责人拟定/送审/修改通知一与当事人沟通(合同目的、合同背景及要求) 一业务部门发起业务请示报告一合同拟定/审查/修改(目的性、完整性、明确性、 合法性、风险程度等方面)一提交结果一业务部门再次反馈修改意见(如有)— 确定并发送定稿邮件,由法务部发出 PDF合同版本一一业务部门持PDF合同版本 走盖章流程——履行合同 反馈(范本化 /相关问题处理)
公司有关部门对外签订的合同(除劳动合同)外,一律要将复印
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