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2020-11-19 发布于天津
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优秀员工评选标准细则第篇优秀员工评选标准细则为了表彰为公司做出突出贡献的先进集体和优秀员工同时激励全体员工奋发进取加速公司的企业文化建设在公司范围内开展优秀员工评比活动评比细则如下一评比范围优秀员工本公司除总经办成员以外的进入公司工作三个月以上所有员工管理人员二优秀员工评比条件在评选周期内遵守国家的法律法规认同公司企业文化遵守公司规章制度月评选周期内无迟到早退年度评选年病事假累计次天以下认真执行领导安排的工作坚守岗位任劳任怨对公司有特殊贡献或突出表现的工作业绩突出有良好的团队精神善于主动与人合作

PAGE PAGE # 优秀员工评选标准细则【第 1 篇】优秀员工评选标准细则为了表彰为公司做出突出贡献的先进集体和优秀员工，同时激励全体员工奋发进取，加速公司的企业文化建设，在公司范围内开展优秀员工评比活动，评比细则如下：一、评比范围： 1、优秀员工：本公司除总经办成员以外的，进入公司工作三个月以上所有员工、管理人员；二、优秀员工评比条件： 1、在评选周期内，遵守国家的法律法规，认同公司企业文化。 2、遵守公司规章制度，月评选周期内无迟到、早退，年度评选年病事假累计 3 次 7 天以下； 3、认真执行领导安排的工作，坚守岗位、任劳任怨，对公司有特殊贡献或突