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保安服务有限责任公司管理干部责任书为了企业的健康良性运行有效激发全体管理干部的工作积极性不断提高企业管理水平追求企业可持续发展制定本管理责任书第一章总则一在完善公司以部门经理负责制为主要内容的经营管理机制基础上按照责权利对等的原则经双方协商一致签订本责任书以明确管理干部作为部门负责人肩负的责任与义务二本责任书所指的管理干部为各部门的总经理及副总经理第二章职业行为与道德操守责任三职业行为一带头自觉遵守国家法律法规和公民道德规范带头自觉遵守公司各项规章严守纪律带头践行奉献公平正义的集体价值观二与不同
保安服务有限责任公司管理干部责任书
为了企业的健康良性运行，有效激发全体管理干部的工作积极性， 不断提高企业管理水平，追求企业可持续发展，制定本管理责任书。
第一章总则
一、 在完善公司以部门经理负责制为主要内容的经营管理机制基 础上，按照责、权、利对等的原则，经双方协商一致签订本责任书， 以明确管理干部作为部门负责人肩负的责任与义务。
二、 本责任书所指的管理干部为各部门的总经理及副总经理。
第二章职业行为与道德操守责任
三、 职业行为
（一） 带头自觉遵守国家法律、法规和公民道德规范。带头自觉 遵守公司各项规章，严守纪律。带头践行奉献、公平、正义的集体价 值观。
（二） 与不同部门之间相互
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