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- 2020-11-20 发布于河南
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2014年上半年北京公务员面试真题及解析(2月23日上午)
1、有人说年轻人学历高有朝气但缺少工作经验,结合报考岗位谈谈理解?
【题目类型】自我认知与职位匹配
【考查能力】自我认知与职位匹配能力
【参考解析】
有人说年轻人学历高有朝气但缺少工作经验,这句话在很大程度上是有道理的。学历高并不代表工作能力强,有朝气并不表示工作经验丰富。学历仅能代表一定期间内自身对所学专业知识的掌握程度或专业水平,代表它的或许只是一纸文凭。如何将所掌握的理论知识转化为实践工作的综合能力,是我们面临的一个问题。有朝气对于年轻人来讲的确一定程度上来讲是一种优势,但如何将这种朝气转化成持之以恒的动力,这是我们所面临又一个困难,毕竟等待我们的未来工作还是一条漫长的道路。
首先,我所报考的岗位是城市管理岗位。该部门位于老城区位置,历史遗迹、古建筑群较多,所以使得该区域游人较多,而且在游人当中国外游客比例也较高,这就表示未来工作遇到的问题可能更多的是与游人尤其是外国游客打交道。与实际情况相对应,我所学习的专业是计算机应用专业,为顺利完成专业学习,在平时所涉猎的更多的则是高等数学、非线性系统等与之相关知识。大学四年曾获得五次专业一等奖学金,三次专业二等奖学金。由于成绩优异,大四毕业后被保送读研。学习能力在研究生期间又一次等到了较为完善的提高,这并非代表具备有实际工作能力。针对未来所面临的工作岗位
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