2020年吉林作风大整顿活动总结-优秀范文.docVIP

优秀范文 PAGE PAGE 1 2020年吉林作风大整顿活动总结-优秀范文 为深刻汲取长春长生公司问题疫苗案件教训，认真解决干部队伍思想作风、工作作风、工作纪律等方面存在的 庸懒散浮 等问题，吉林站采取以下七项措施： 1.强化政治理论武装。加强政治理论学习，加强人生观、世界观教育。用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑。提高政治觉悟和政治站位，坚定政治立场、严明政治纪律，增强 四个意识 ，不折不扣把中央决定落到实处。10月15日前梳理完成今年以来的所有上级文件要求和部署落实情况，保质保量完善落实。 2.广泛征求群众意见。通过组织谈话、发放《征求意见表》形式，广泛听取基层监察员、工勤人员对处级干部在作风建设方面的意见建议。 3.开展走访调研。深入辖区煤矿企业和监管部门开展监察员(全体)工作作风调研，发放调研表，收集企业关于监察人员的意见建议，有针对性地整顿干部工作作风方面存在的问题。 4.强化领导带头。切实发挥 头雁效应 ，主要负责人要带头组织推动，带头把自己摆进去，带头开展学习教育、带头查找问题、带头整改提高， 自觉在干部作风大整顿活动中走在前列、作出表率。 5.强化问题导向。坚持眼睛向内找问题，多从自身找问题，联系个人思想、工作、作风实际找问题，盯住突出问题、薄弱环节，追根溯源、见人见事， 切实把问题查深找准摸透，做到 六不放过 ，即思想认识上不去的不放过