第8课|错误诉诸:被不相关的因素误导,带偏话题.pdfVIP

  • 37
  • 0
  • 约9.84千字
  • 约 22页
  • 2020-11-19 发布于贵州
  • 举报

第8课|错误诉诸:被不相关的因素误导,带偏话题.pdf

在行一点 立即打开 打开APP播放更流畅 点击右上角分享,请10个好友免费读 来自《实用逻辑训练营》 第8课|错误诉诸:被不相关的因素误导,带偏话题 郭兆凡 07-09 00 14 15 06 下一节:实战训练:工作中应该考虑员工的人品吗? 聪 明的大脑拒绝被套路 ,学好逻辑掌控生活 。你好 ,我是C计划的郭兆凡 。 在 昨天 的周末加餐里 ,我们说到一类很典型的杠精 ,在检查他 的论证质量时 ,会发现他使用 下一节:实战训练:工作中应该考虑员工的人品吗? 的一些理 由 ,是和结论不相关的人身背景 ,想以此来 削弱你 的观点 。这样 的逻辑谬误 ,我们 叫它错误诉诸。 今天 ,我会专 门来跟你聊一聊 ,到底怎么 区分和破解错误诉诸。 下一节:实战训练:工作中应该考虑员工的人品吗? 一、错误诉诸的案例 下一节:实战训练:工作中应该考虑员工的人品吗? 说到这个话题 ,我就会想起 自己很久

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档