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早会流程范本 早会的流程 会前提示 第一项：晨 操 (4 分钟 ) 第二项：司歌司训 (4 分钟) 第三项：敬业时间 (风采展示 ) (2 分钟) 第四项：喜讯报道（心得分享） (5 分钟) 第五项：新闻新知 (5 分钟) 第六项：专题讲座 (20 分钟 ) 第七项：轻松时刻 (3 分钟) 第八项：政令传达（工作联系） (5 分钟) 共计: 48 分钟 早会的形式可以多样化，早会的内容要丰富也是提高出勤的一个主要因素。 会前提示： 预令：召集伙伴进入大职场 例 :放召集音乐《泰康永远》 ,主持人 :“请各部门伙伴迅速到大职场，我们一次早会马上就要开始！ ” 要求手机关闭或调至静音状态，早会期间不得随意走动 例：主持人：“为了我们的早会能顺利进行，请各位伙伴在早会开始之前做一个动作： 将我们的通讯工具关闭或调至静音状态， 在早 1 会 行 程中 各位不要来回走 ， 以免影响到其他伙伴， 大家的合作！” 第一 ：晨操 目的：氛 造和士气 ， 士气，以 的 情开始一天的工作 例：“生命在于运 ， 我 掌声有 ### 伙伴 我 晨操——《 #### 》（音 起）?? ” “ 我 再次 以上 操的伙伴表示感 ，各位伙伴 坐”要 ： 操人 要 所跳晨操 熟悉的人 ， 操人 可有意的 从管理人 中 取或 某一部 所有人 ， 如果早会人 多，操伙伴可站在 高台子上 。 第二 ：司歌、司 目的 : 造健康向上的 极氛 建 司敬 的 文化 例：主持人：“每天清晨大江南北都会响起同一个旋律，黄河两岸二十万泰康将士都会唱起同一首歌——那就是《泰康永 》 ， 我 用 的 情高唱公司司歌——《泰康永 》 （在司歌 奏 ，将音量关小） 我 高声 公司司 ：求 新?? 要 ：庄重、 、 真。 司歌在主持人 音落下立刻出 2 音量适中，要有振 感 司 要响亮，富有激情 第三 ：敬 （ 采展示） 目的：落 位的管理制度，展示各 的 采，提高 士气，及 把握各 位的出勤情况 要 ：主持人点到某 部（ ） ，全 人 起立，大声答到，声音要洪亮， 告人 告要准确、清楚 例：主持人：“ ## 部（ ） 道！”## 部（ ）全体人 （以下 称全）起立并答： “到！”## 部（ ） 人（以下 称 ） ：“ 告主持人， ## 部（ ） 到 ** 人， 到 ** 人， * 人 假（如全勤 不 ） 告完 ！” ：“我 的部（ ）名是： ”全：“￥￥部（ ）！” ：“我 的部（ ）呼是： ” 全：“·！”主持人 掌声鼓励，并 到部（ ）坐下及 ，重点情况要追踪 例： 每部（ ）缺勤人数，在会后由 各部 理 （主管），以确定缺勤人数及原因 第四 ： 通 （心得分享） 目的：塑造 杆例：告 大家一个好消息：昨天我 服 部又有几位 秀的伙伴成 我 新的太阳——他 是：??（按 保 由少到多公布），下面是昨天的第一 “大 王” — ### ，### 伙伴昨天 8888 元， 我 他上台 大家分享。 ”在分享 程中，有部分 因缺乏上台分享的 ， ，不知从何 起， 3 也有部分业务员会分享时间过长， 重点不突出。作为主持人应及时给 与引导。 4