- 5
- 0
- 约2.18千字
- 约 4页
- 2020-11-22 发布于天津
- 举报
大连水产学院青年教师培养工作实施意见
随着我校办学规模的扩大以及办学层次和办学水平的不断提髙, 近期内将引进一批不同层次的新教师。为了进一步加强教师队伍建 设,做好新教师的岗前培训和青年教师的培养及管理工作,使他们尽 快适应我校教学和科研工作发展需要,根据国家和省教育厅等上级部 门的有关文件精神,结合我校的具体情况,特制定本实施意见。
一、 培养原则
坚持全面提髙青年教师综合素质,在培养过程中保证师德教育和 业务水平提髙并重;坚持以在职学习为主,提高青年教师的学历层次; 坚持以校内培养为主,采取指导教师全程指导的方法提高新教师的教 学基本技能;坚持有计划地自主学习为主,在学科建设、专业建设和 课程建设的过程中提高青年教师的教学水平和科研能力。
二、 培养要求
1?思想政治要求
自觉学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”的 重要思想,不断提高政治理论水平和思想觉悟,努力改造世界观,坚 持四项基本原则,积极认真贯彻党的各项方针政策。忠诚党的教育事 业,树立人民教师的荣誉感,增强事业心,为人师表,教书育人。谦 虚谨慎,实事求是,尊重中老年教师,团结合作,顾全大局,努力做 好本职工作。
业务水平要求
青年教师在业务上要具有较扎实的理论基础、基本的教学技能、 初步的科研能力和较好的外语水平。对具有硕士学位的新教师的具体 要求是:一年掌握教学基本要求,两年能够独立开课,三年确定科研
原创力文档

文档评论(0)