- 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
机械行业特有工种职业技能项目简介发证机关人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心暨人力资源和社会保障部中国就业培训技术指导中心是人力资源和社会保障部的直属事业单位主要负责全国就业职业培训的技术指导以及职业技能鉴定的技术指导和组织实施工作就业准入所谓就业准入是指根据劳动法和职业教育法的有关规定对从事技术复杂通用性广涉及到国家财产人民生命安全和消费者利益的职业工种的劳动者必须经过培训并取得职业资格证书后方可就业上岗实行就业准入的职业范围由劳动和社会保障部确定并向社会发布等级设置我国职业资格证书分为五个等
机械行业特有工种职业技能
项目简介
发证机关:
人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心(暨人力资源和社会保障部中国就业培训 技术指导中心),是人力资源和社会保障部的直属事业单位,主要负责全国就业、职业 培训的技术指导以及职业技能鉴定的技术指导和组织实施工作。
就业准入:
所谓就业准入是指根据《劳动法》和《职业教育法》的有关规定,对从事技术复杂、 通用性广、涉及到国家财产、人民生命安全和消费者利益的职业(工种)的劳动者,必 须经过培训,并取得职业资格证书后,方可就业上岗。实行就业准入的职业范围由劳动 和社会保障部确定并向社会发布。
等级设置
我国职业资格证书分为五个等级:初级(国家职业资格五级)、
原创力文档


文档评论(0)