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实用文本 | PRACTICAL TEMPLATE 用工合同 2021年最新版企业用工合同文本 2021年最新版企业用工合同文本 The latest version of enterprise employment contract in 2021 The latest version of enterprise employment contract in 2021 ( 用工合同 ) 姓 名：____________________ 单 位：____________________ 日 期：____________________ 编号：YB-BH-025902 第 第 PAGE 2 页 第 第 PAGE 1 页 2021年最新版企业用工合同文本 说明：以下合同内容主要作用是合同目的具有一定的抽象性。合同目的不同于合同标的。合同标的是具体的合同权利义务所指向的对象，合同目的是合同双方通过合同的订立和履行所要达到的最终目标，可用于电子存档或打印使用（使用时请看清是否适合您使用）。 说明：以下合同内容主要作用是合同目的具有一定的抽象性。合同目的不同于合同标的。合同标的是具体的合同权利义务所指向的对象，合同目的是合同双方通过合同的订立和履行所要达到的最终目标，可用于电子存档或打印使用（使用时请看清是否适合您使用）。 　　篇一：　　甲方：　　姓名：　　身份证号码：　　乙方：　　姓名：　　身份证号码：　　1、根据有关规定， 经协商甲、乙双方共同签订本协议， 共同执行。　　2、本协议期限为 (年/月)，自 年 月 日起至 年 月 日止。　　3、工作任务：　　3.1 甲方安排乙方在 岗位，从事该岗位职责范围内的工作;　　3.2 乙方的岗位、职责及工作质量要求，按照甲方的有关规定执行;　　3.3 乙方应完成工作任务，执行安全规程，遵守劳动纪律和职业道德;　　3.4 因甲方生产(工作)情况发生变化或乙方不能胜任岗位时，乙方应服从甲方的工作安排和调配。　　4、 劳动报酬：　　甲方应按照国家有关规定，遵守按劳分配原则，结合工作价值，根据乙方所从事的工作岗位，依法确定乙方的劳动报酬为 元( 人民币)/月(大写： )，其它各种福利、津贴均含在当月的劳动报酬中而不再另行计发。　　5 、劳动纪律：　　5.1 乙方应严格遵守国家各项法律规定。遵守甲方的工作规范、操作规程、劳动安全卫生制度等各项规章制度，包括《员工手册》中写明的各项规定和要求。同时，爱护甲方财物，保守甲方机密，维护甲方利益，服从甲方的领导、管理和教育。　　5.2 乙方违反劳动纪律， 甲方可对其进行批评教育， 直至按有关规定给予必要的纪律处分或解聘。　　6 、协议的终止、变更、续签和解除：　　篇二：　　编号：_____　　甲方(单位)名称：_____　　所有制性质：_____　　地址：_______　　法人代表：_____　　乙方(工人)姓名：_____　　性别：_______　　年龄：_______　　民族：_______　　文化程度：_____　　籍贯：_____省____市　　现住址：_____　　属于：____(农业人口/非农业人口)　　居民身份证号码：_____　　务工许可证号码：_____　　甲方因生产(工作)需要，经劳动部门批准，劳务市场介绍，同意招用乙方为临时工，根据有关国家有关规定及_____人民政府有关政策，经双方协商同意自愿订立本合同，并共同遵守如下条款：　　一、合同期限　　自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。合同期满，本合同自行终止。如甲方需要继续留用，经乙方同意，双方可以续订合同，并办理鉴证手续。　　二、生产(工作)任务　　甲方根据生产(工作)需要，安排乙方在_____岗位，承担_____临时生产(工作)任务。乙方若同意，须服从。在合同期内甲方因调整生产(工作)任务，需要变更乙方的岗位和任务，需经乙方同意。如乙方不同意，可提出辞职，双方办理解除合同手续。　　三、劳动时间与劳动报酬　　(一)劳动时间：甲方实行每周_____日，每日_____小时工作制。严格控制加班加点，确因生产(工作)需要加班加点的，应控制每日加班不超过_____小时，每月加班不超过_____小时，加班要提前通知乙方，由甲乙双方商定，按规定发给加班加点费。　　(二)劳动报酬：按国家有关规定和单位的实际情况，根据乙方的岗位和承担任务，甲乙双方协商定为为每日_____元，每月_____元。加班工资，按不低于国家规定的标准执行。奖金，根据单位效益和劳动贡献，定期发给。实行计件工资制的，月工资按计件单价结算。具体办法在本合同双方约定栏中约订。从事夜班的，应发给夜