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企业用工合同 甲方： 乙方： 甲方因经营管理需要，经过考核，聘请乙方为公司管理人员，遵照国家有关劳动法律法规，经双方友好协 商，达成以下聘用协议： 一、甲方聘请乙方为公司的 . 二、聘用合同期限从乙方到甲方工作时起至退休时 止。 三、乙方的 ** 待遇。 四、乙方的职权范围。 五、甲方的基本权利与义务： ㈠根据生产经营管理的需要和本公司的规章制度及 本合同的各项条款对乙方进行管理。 企业公司的用工合同下载企业公司的用工合同下载 ㈡保护乙方的合法权益，按合同规定付给乙方他约定的补贴。  ** 、 奖金、津贴及保险福利和其 ㈢做好乙方工作前的培训并提供符合国家安全标准  的工作卫生条件。 ㈣依照国家及公司管理规定对乙方进行奖惩 ; 在乙 方违法乱纪、不认真履行职责的情况下，甲方可以终止 与乙方的聘用合同关系 ; 在乙方不能胜任工作的情况下， 甲方有权对乙方的工作进行调整，乙方必须服从安排。 ㈤其他法律法规和公司规章制度规定及合同约定的 权利义务。 六、乙方的基本权利和义务 ㈠享受法律法规和合同规定的待遇，在职权范围内 充分行使权利，不受任何非法和无理的干扰。 ㈡遵守国家法律法规和甲方的规章制度，在工作职 能范围内，服从甲方的工作分配、安排。按时、按质、 按量的完成甲方下达的工作任务或经济指标。 ㈢保守甲方的商业秘密，如乙方泄露秘密，给甲方 造成损失的，除承担法律责任外，还要赔偿甲