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- 2020-12-03 发布于天津
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( 三 ) 学会冷静思考,丢掉幻想、面对现实 年轻人容易将事情看得简单而理想化,在跨出大学校门之前,都对未来充满憧憬,初出校门的大学生不能适应新环境,大多与 其事先对新岗位估计不足、不切实际有关。当他们按照这个过高的目标接触现实环境时,许多所谓的“现实所迫”让他们在初入职 场时就走了弯路,以至于碰了壁还莫名其妙、不知所措。往往会产生一种失落感,感到处处不如意、事事不顺心。这类年轻人对自 己的职业生涯规划大多呈现两种极端的态度:一种是职业生涯规划目标过于远大,另一种则是完全没有规划。因此毕业生在踏上工 作岗位后,要能够根据现实的环境调整自己的期望值和目标。 有一些年轻人好高骛远、自命不凡,对有些事情不屑去做,总认为自己应该去做更大、更重要的事情。甚至一进单位就想身居 要职,这是不现实的。上司或同事往往并不了解你的才能,开始不会委以重任,多半是一些琐碎的小事,无非是整理文件,打印资 料之类的琐屑的事情。不要以为这样就可以消极怠慢,要认真对待,因为这是公司让你熟悉业务的开始,是经验从无到有的开始。 不要自视清高,以为大材小用,或者几天没达到自己的目标,就开始怀疑是否选错了单位。领导之所以不放手让你单独做大事,是 因为他还不能肯定你是否具备应有的实力。抛开急功近利的想法,不要盲目地为追求高薪或其它眼前利益而不停地跳槽,这其中有 一个从量变转为质变的过程,万万不可操之过急。要学会吃苦耐劳,更
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