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- 2020-12-06 发布于江西
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人力资源部业务流程
人力资源部业务流程
一、《招聘管理流程图》
用人部门填写《招聘申请单》
按权限签字报总经理审批
报人力资源部审核岗位编制、职
责和薪资标准
选择招聘渠道，发布招聘信息 人力资源部首先内部招聘调配
无合适人选下对外招聘
筛选应聘资料、人力资源部初试
初试合格人选用人部门复试 部门出题，专业知识笔试
录用与否一般员工由部门决定
部门经理以上岗位或其他重要
岗位总经理二次复试
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