员工协议保留劳动关系(停薪留职)合同书.docVIP

员工协议保留劳动关系合同书 本人自愿申请协议保留劳动关系，与**达成如下协议： 1、协议保留劳动关系期限为 年，自 年 月 日至 年 月 日。协议保留劳动关系期间计算工龄。 2、协议保留劳动关系人员在协议保留劳动关系期间仍属**员工，保留与**之间的劳动关系； 3、员工与**一经签订协议保留劳动关系协议，协议保留劳动关系期间不得再行恢复工作。 4、协议保留劳动关系期间，**停发其岗位工资、绩效奖励和各项津（补）贴及其他一切福利待遇，如遇**工资调整，按有关调资文件执行； 5、协议保留劳动关系期间，养老、医疗、失业三种保险的个人缴纳和**缴纳部分均由本人承担； 6、协议保留劳动关系人员在协议保留劳动关系期间停止住房公积金存储，个人与**均不缴费，个人公积金帐户封存，不再增长。 7、协议保留劳动关系人员协议期满必须按时回**报到上班，否则视为自动离职解除劳动合同。 8、协议保留劳动关系人员协议期满仍需续签《协议保留劳动关系协议》的，需提前一个月与**协商，按当时国家和上级文件要求是否可以继续办理。 9、员工协议保留劳动关系期间如《协议保留劳动关系》与国家或上级出台的政策相违背时，按国家或上级政策执行，《协议保留劳动关系》同时终止。 10、协议保留劳动关系人员在协议保留劳动关系期间，必须自觉遵守国家法律、法规及相关道德规范，如违反国家法律、法规、**规章制度、《劳动合同法》、《协议保留劳动协议书》等规定，按有关法律及相关规定执行并予以解除劳动合同。 11、协议保留劳动关系期间，职工造成意外事故责任的，一切后果由本人承担，**一概不负责任，协议保留劳动关系人员因从事其它职业造成伤亡事故的其发生的医疗费等均自理，由此造成伤残而影响**安排其工作的，按**内部下岗（待岗）职工对待。 12、协议保留关系期间，本人不得到与**相关的单位工作，也不得从事与金融业务有关的工作，否则由此引起的给**带来的一切损失由本人负责。 13、本合同书一式二份，双方各执一份。 协议保留劳动关系员工： 人力资源部总经理： （签字） （公章） 年 月 日 年 月 日